募集要項
- 仕事内容
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【世界を代表する完成車メーカー／モビリティカンパニーへの変革を推進】
■求人概要：
CO2削減に向けた電動車の技術革新と世界的な普及実現のため、基幹部品である駆動用モータとジェネレータの開発を実行できるリーダーと即戦力を求めています。
■業務内容：
各国のCO2規制強化に伴う電動車ニーズの高まりは年々増してきており開発競争が激化しております。当社では2030年までに年間800万台の電動車を生産販売して行く事を宣言しており，基幹部品である駆動モータにおいても，過去に経験のない生産数量への対応やグローバル生産が求められております。
モータ開発は自ら性能設計し，その性能を支える構造/信頼性設計（搭載・強度・振動/熱・絶縁等）を必要とし，多様な技術・知識・知見が活用できる仕事です。また、自社内で製造するモータの実験解析・評価・品質確保も行うので，現地現物を実践し成果を実感できる仕事です。
当部では先行要素開発，企画，性能設計，ハード設計，実験評価など，電動車用の駆動モータに関わる全ての開発業務を一気通貫で担っています。
■業務詳細：
◇電動車用の駆動モータとジェネレータの設計開発
・商品（車両）企画や電動システム企画との仕様検討と企画立案
・モータ本体開発と要素機能開発（材料・冷却・絶縁・電磁気・振動・構造搭載等）
・構成部品や材料の新規及び海外現地生産設計と開発
・開発（設計／工法）ツールの開発
・試作品の実験評価レポート作成
■ミッション：
◇お客様のニーズに応えた競争力有る目標を期限通りに達成し、モータ開発を通じて電動車の普及に貢献。
◇高い目標にチャレンジし、グローバルで生産可能なモータを開発。
◇今後訪れる、これまでに経験のないグローバルでの数量対応と、更なる小型低損失化に向けた製品開発を従来以上の品質と両立、実現。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：下記に関する経験のいずれか
◇設計業務…モータ電気／磁気設計、機械強度設計、磁性材料やコイル電線など構成素材の開発
◇評価業務…耐久信頼性評価、モータ性能評価
- 歓迎
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■歓迎条件：下記に関する経験のいずれか
◇設計業務…絶縁技術開発、冷却設計、搭載／搭載設計
◇評価業務…高電圧絶縁評価、モータ振動騒音対策技術
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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愛知県・静岡県
就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
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8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
- 500万円 ～ 1570万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
【各手当・制度補足】
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：25,000円／人・月（支給上限なし）別途説明有
社会保険：各種社会保険完備
定年：60歳
教育制度・資格補助補足：OJTを基本に、階層別研修、選択式講座など
【その他補足】
■施設：寮・社宅、スポーツ施設、保養所（会社直営の蓼科のほか健保直営の施設、健保指定の施設など）、総合スポーツセンター、総合病院、生活協同組合など
■制度：選択型福利厚生制度「ウェルチョイス」・持家補助制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
例）住宅購入資金・車両購入資金貸付制度など
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
豊田エリア：完全週休2日制(土日)、GW、夏期休暇9日、年末年始休暇10日
男性育児休職取得率61.5%
・育児休職平均取得期間／女性15.2ヶ月／男性2.0ヶ月（2023年度／HP）
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
