募集要項
- 募集背景
- • 数年前まで、同社の意匠設計者は企画から工事監理までを一貫して担当していたが、設計品質をより一層高めるため、設計者としての役割（企画・設計）に専念させる体制へと変更し、 これに伴い、設計業務に特化・集中するための人員が必要とされているため。
- 仕事内容
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流通店舗（商業施設、ホテル、医療介護施設等）または建築事業（物流施設、工場、オフィスビル、データセンター、中高層レジデンス等）における意匠設計業務全般をお任せします。企画・ボリュームチェックから基本計画、実施設計、確認申請、着工後の各種打ち合わせまで幅広く携わっていただきます。
自社設計施工物件が80％以上を占め、BIM（Revit）を中心に先進的な設計環境が整っております。
- 応募資格
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- 必須
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1級建築士および一般建築（非住宅）の新築案件における意匠設計経験
※ビル、工場、倉庫、病院、店舗など幅広く検討
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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自ら考えて行動し、主体的に挑戦できる方
- 雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■業務の変更の範囲：会社の定める業務
- ポジション・役割
- 一般建築設計
- 勤務地
- 本社・本店・各支社（東京本店、大阪本店、横浜、千葉、埼玉、名古屋、仙台、金沢、広島、福岡、高松 等）
- 勤務時間
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＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：全社平均30時間
- 年収・給与
- 750万円 ～ 1249万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：社内規定による
寮社宅：総合職(全国社員)のみ適用、諸条件あり
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：企業年金基金、確定拠出年金（試用期間終了後）
退職金制度：試用期間終了後
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
土日祝休
※振替出勤する場合、その週で前振り休日が原則、やむを得ず休めない場合は当月で賃金精算又は代休制度
祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇等
- 選考プロセス
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ご応募
↓（ご紹介可能か確認させていただきます。）
ご面談
↓
書類選考
↓
面接（複数回）
↓
内定
↓
承諾
↓
ご入社
↓
入社後フォロー
- キャリアパス・評価制度
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35歳~40歳前半での管理職登用実績もあり、
中途、新卒、学歴、入社年次など関係なくキャリアアップを目指せる環境です。
