募集要項
- 募集背景
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事業の拡大に伴う体制強化のための募集となります。
- 仕事内容
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1,000㎡規模の中～大型木造建築（老人ホーム、デイケア施設、商業施設など）の設計監理ポジションです。企画から基本設計、実施設計まで一貫して携わっていただけます。＜仕事内容＞
・建築主様の予算、要望に合わせて具体的なイメージの構築（企画設計）
・規模、構造、間取、設備仕様の構築（基本設計）
・平面図、立面図、断面図、詳細図への落とし込み（実施設計）
・図面の確認申請業務
・PDCAによる設計品質のチェックバック
・外注先とのリレーション対応
- 応募資格
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- 必須
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■下記の資格・経験をお持ちの方
・一級建築士資格
・1,000㎡以上の「木造」「RC造」「混構造」いずれかの設計実務経験
・実施設計、監理業務の経験
- 歓迎
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・木造耐火建築物の設計経験
・AutoCad、Rhinoceros（ライノセラス）・Grasshopper（グラスポッパー）が使用できる方
- フィットする人物像
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・コミュニケーションレベルが高く、社内外関係者との良好なリレーション構築ができる方
・部下の育成に遣り甲斐を感じ、組織論で業務貢献ができる方
・思慮深さ、慎重さ、周囲への気配りを持って業務に取り組んでいただける方
・真面目、素直、工夫と柔軟性を持って業務に取り組める方
- 雇用形態
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正社員
※定年60歳。以降は1年契約で65歳となりますが、定年以降も役職定年などによる減給はありません。
- 勤務地
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■本社：東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩60分）※残業時間：月10～20h程度（繁忙期は増減あり）
- 年収・給与
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■年収：8,200,000円～12,000,000円
※年俸制（年棒÷12ヵ月＝月給）
※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・退職金制度
・資格取得奨励金
・住宅手当（30歳未満：20,000円支給）
・表彰制度
・契約フィットネスクラブ
・育児休業制度
- 休日休暇
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■年間休日：126日（2026年度）
■休日：週休2日制（土・日）祝日 ※年間10日程度の土曜出勤がございます
■休暇：
・夏期・年末年始・GW
・有給休暇：初年度10日付与(入社3か月後 4日、6か月後 6日)
・特別休暇
・慶弔休暇
※2026年度長期休暇例：GW13日、夏期休暇11日、SW6日、年末年始休暇12日
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと電話面談
※業務内容を説明させていただき、引き続きご興味をお持ちいただけるようでしたら書類選考にお進みいただきます。
【選考内容】
書類選考⇒面接1回⇒内定
※カジュアル面談の設定も可能です
※適性テストあり
※応募書類：履歴書（写真貼付）、職務経歴書
