募集要項
- 募集背景
- 新規事業拡大に伴う従業員の増加
- 仕事内容
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マンションの資産価値を守り、安全で快適な住環境を支える専門職。【職務概要】
分譲マンションの老朽化に伴うメンテナンス需要に応え、適切な補修・保全を通じて建物の性能維持と快適な住環境作りを推進します。
【職務詳細】
ご経験、スキル、ご希望に合わせて、以下のいずれかのポジションにて業務をお任せします。
・日常営繕工事の監理および提案業務
・大規模修繕工事に関するコンサルティング、設計監理
・消防設備の保全監理
・給排水メンテナンス工事の監理
・電気通信施設のメンテナンス工事監理
・植栽の維持、保全管理
・長期修繕計画の作成
・大規模修繕工事の積算業務
【魅力】
・技術スタッフの平均残業時間は月20時間程度と、ワークライフバランスを重視できる環境です。
・中途入社者が9割を占めており、新しいメンバーが馴染みやすい職場風土があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ゼネコン、サブコン、管理会社、コンサルティング会社、設計事務所等での施工管理経験、営繕工事、積算、設計監理などの実務経験
【尚可】
・建築施工管理技士
・管工事施工管理技士
・電気工事施工管理技士
・電気通信施工管理技士
・監理技術者（消防施設工事等）
・建築士
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都新宿区西新宿4-15-3 住友不動産西新宿ビル3号館
都営大江戸線 「都庁前」駅 A5出口 徒歩7分
勤務地変更の範囲：同社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります（転居を伴う転勤はありません）。
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:400万～800万程度
年俸制：月額334000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:定期昇給は無。年1回査定により昇降給の可能性あり
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費全額支給（公共交通機関のみ）、時差出勤制度、半日有休制度、有休前借り制度、系列ホテル割引利用（最大7割引）、保養所（軽井沢）、福利厚生施設、勤続功労株式報酬制度、従業員持株会・奨励金制度（購入額の10%補助）、財形貯蓄制度、総合福祉団体定期保険、育児休業（最大満3歳まで）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇（入社半年経過時点10日、最高付与日数20日、入社初年は按分）、忌引休暇、出生休暇、育児支援休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接（WEB）→適性検査→二次面接→内定※選考の状況により左記順番が変更となる場合があります。
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ・労働時間の上限管理も徹底し、無駄な残業を削減するためPC19：00自動シャットダウンも導入しています。
