募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため。
- 仕事内容
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プライム上場／「子どもたちに誇れるしごとを。」日本を代表する建築物の意匠設計！＝＝★設計者として“次のステージ”へ｜スーパーゼネコンで担う意匠設計★＝＝
・本ポジションでは、ランドマーク級の建築物における
基本設計～監理まで一貫して携わることが可能です。
・日本を代表するスーパーゼネコンにて、
“次世代に残る建築”を手がける設計者としてキャリアを築けます。
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【職務概要】
日本を代表するスーパーゼネコンである同社にて、グローバル職として建築意匠設計業務全般を担当します。
【職務詳細】
・建築物の基本設計、実施設計業務
・工事監理業務
・その他（調査、診断、技術開発など）
【ミッション】
「子どもたちに誇れるしごとを。」というコーポレートメッセージのもと、
次世代に残る価値ある建造物の設計に携わります。
グローバル職として、国内のみならず将来的な海外プロジェクトへの参画など、
幅広いフィールドでの活躍が期待されるポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・大学卒業以上の方
・設計事務所、ゼネコン等での設計担当の実務経験をお持ちの方
・一級建築士の資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：無
- 勤務地
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東京都中央区京橋2-16-1
都営浅草線「宝町」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲：全国、海外などへの転勤可能性あり
- 勤務時間
- 8：30～17：10
- 年収・給与
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年収:570万～920万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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出産育児支援制度（産前産後休暇、パタニティ休業、育児休職（生後2年）、フレックス勤務、勤務時間短縮、時間外勤務・深夜業の制限、子の看護休暇、再雇用制度、ベビーシッター補助（上限60，000円／月））、介護支援制度（介護休職、介護休暇、フレックス勤務、勤務時間短縮等の措置、再雇用制度、相談窓口）、在宅勤務、財形貯蓄積立金、社員持株会、独身寮・社宅、人間ドック費用の全額補助（40歳以上）、不妊治療の費用補助、一部がん検診の費用補助、作業所勤務者手当、単身赴任者手当
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ年次休暇、年次休暇（11～20日）、ボランティア休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒面談（1～3回）⇒適性検査⇒面接（1回）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 内勤者の場合はコアタイムなしのフレックス勤務が選択可能であるなど、自律的な働き方ができる環境です。また、作業所勤務者には手当が支給されるなど、現場に寄り添った体制も整っています。
