設計(建築)
【未経験OK◎社員7割が中途入社】完全反響提案のルームアドバイザー!育休復帰率88%の働きやすい職場
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掲載期間:26/10/07~26/10/20求人No:GMMLI-SBS577/CS26-334
NEW設計(建築)

【未経験OK◎社員7割が中途入社】完全反響提案のルームアドバイザー!育休復帰率88%の働きやすい職場

株式会社ハウスメイトショップ
大手企業 英語力不問 転勤なし
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募集要項

募集背景
事業拡大のため増員募集
仕事内容
《年間休日121日+~20日の休暇も可/100%反響提案》★お客様の理想の住まいを提案◇入社後の未経験者向け研修・勉強会で成長できる機会多数!
【業界大手】CMなどで知名度◎全国約90店舗超を展開
【安定成長】将来もなくならない!「住」を支える仕事
【積極採用】10名以上を採用予定/同期とスタートOK
【中途入社】7割が中途社員だから安心して活躍できる
【両立可能】男女・育休実績あり&復帰率は《88%》! 
【当社で磨けるチカラ】巻き込み力
◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆

Q.どんな仕事?
A.「駅チカ」「職場と同じ路線」などお客様の要望を丁寧にヒアリングし希望に合うお部屋を紹介する仕事です。
「敷金・礼金って?」「お客様とのコミュニケーションは」など基礎知識や営業のコツも上司先輩がゼロ教えます。
予約されるお客様がメインで、1日2~3組の個人・法人のお客様を対応しています。

Q.職場(=店舗)の雰囲気は?
個人ではなく、店舗やチームで目標達成を目指すので、一体感のある組織です。
「手伝うよ」「手伝って」が気軽に言える社風で、1人だけ忙しい・遅くまで残る状況がありません。

Q.テレアポや飛込み営業もある?
A.全くありません!その背景には、広告などを見て電話やメールで事前予約のうえ来店される方がほとんどだからです。

Q.中途入社のハンデは?
A.ありません!社員の7割が中途入社、管理職もほぼ同じ割合です。男女の比率は女性のほうが少し多めです。
未経験でも着実に成長できる研修(合同研修含む)実施。中途入社でも同期の仲間と成長できる環境を整えています。

Q:子育てとの両立は?
A.男女ともに育休実績があり復帰率は88%!(12%はパートナーの転勤による退職など)
育休中も人事部が定期的に連絡を取り復帰後の働き方を相談できます。


お客様としっかり会話を重ねて、よりよい物件のご案内をしています。
まずはお気軽にご応募ください!

【変更の範囲】変更なし

※本募集は人材紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご対応となります。
応募資格
必須
●普通免許(MT/AT不問、初心者OK)
●PCスキル:Word・Excel初級程度

歓迎
★未経験/第二新卒歓迎★
育成枠採用あり!未経験からのチャレンジを応援しています♪
社会人経験は年数・業界・職種全て不問です!
雇用形態
正社員

【試用期間】6か月
【研修期間】習得状況による(OJT・座学ほか)
【期間中の雇用条件】変更なし
勤務地
東京都豊島区西池袋1-16-1
新東第一ビル7F
◆山手線 池袋駅 徒歩1分

ほか下記都道府県の各店舗にて募集中!
北海道 ・岩手県 ・宮城県 ・福島県 ・埼玉県 ・千葉県 ・東京都 ・神奈川県
※勤務地により車通勤相談可

【変更の範囲】当面なし(会社の定める事業所)
勤務時間
◆勤務時間:9:30~18:30
◆実働時間:8時間
◆休憩:60分
◆補足:1年単位の変形労働時間制(1週間の平均労働時間は40時間)、時短勤務制度あり(子が小学校3年生の3月31日まで)
◆残業:月平均15時間程度
※繁忙期:1月~3月・9月・10月
 上記以外の月では定時帰宅できる日もありWLBも◎
年収・給与
【月給】210,000円~260,000円
※給与は経験・スキルを考慮して決定
★2027/4/1より固定残業代制導入予定
 ・残業代月20時間分(32,440円~40,140円)を含む金額へ変更
 ・超過分は別途残業代支給有

【年収】365万円~450万円

【昇給】あり
【賞与】年2回(7・12月/昨年度5.8か月分)

<モデル年収> 
年収450万円/スタッフ職 経験3年
年収550万円/アシスタント職:主任クラス職 経験5年
年収650万円 /チーフ職:係長クラス職 経験7年
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■時短勤務制度(小学校3年生の3月31日まで)
■確定拠出年金
■財形貯蓄
■クラブ活動
■社員旅行(海外・国内)
■研修:
・新入社員研修
・中途入社社員フォローアップ研修
・OJT指導者研修
・入社三年目フォローアップ研修
・管理職養成研修
・昇格者研修
・新任管理職者研修
・中途入社社員研修
・店長研修 など
■手当:
・家族手当(子一人につき月5000円)
・第3子出生金制度(50万円)
・管理物件入居手当(月1万円~1万5000円)
・資格手当(宅建:月1万円~3万円、AFP:月4000円、CFP:月1万円)
■資格学校割引制度(TAC、LEC、資格の大原、日建学院、ユーキャン)
休日休暇
◆休日:完全週休2日(シフト制)、夏季休暇、年末年始休暇
◆年間休日:121日
◆有給休暇(入社後、すぐ3日間付与)
◆休暇制度一覧
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇 ※取得実績あり
・介護休暇 ※取得実績あり
・リフレッシュ休暇
・メモリアル休暇(1日)
・ストック休暇(最大60日)
・結婚休暇(6日) など
選考プロセス
■本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。

求人案件にエントリー 
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社もしくは電話・WEB面談を実施
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます

【企業選考(予定)】
書類選考→一次面接→適性検査(Web)→二次面接→内定
※一次面接と適性検査の順番が前後するケースあり
※状況によって選考フローが変わる場合があります。

会社概要

社名
株式会社ハウスメイトショップ
事業内容・会社の特長
1.アパート、マンション、店舗事務所、駐車場等の仲介斡旋 
2.損害保険代理業
3.引越、電話加入権、新聞等の取次及び物品販売 
4.その他のサービス事業

<グループ企業>
(株)ハウスメイトパートナーズ 
(株)ハウスメイトマネジメント 
(株)ハウスメイトワークス
設立
1989年9月
資本金
8,000万円
従業員数
786名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

スミリンビジネスサービス株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080244紹介事業許可年:1999年
設立
1996年12月
資本金
7,000万円(住友林業株式会社100%出資)
代表者名
久田 毅
従業員数
法人全体:110 名

人紹部門:9 名
事業内容
人材派遣・紹介事業/住友林業グループ内の人事関連業務・研修事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080244
紹介事業許可年
1999年
紹介事業事業所
東京
登録場所
スミリンビジネスサービス株式会社
〒163-0927 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス27階
ホームページ
https://www.sumirin-sbs.co.jp/
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