募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
-
トップシェアを誇る家電メーカーで開発チームを牽引／マネジメントスキルを磨く環境【職務概要】
商品開発（企画と技術）を担う課、チーム単位の開発進捗、課題管理、QCD＋日程管理、OEM／ODMを含む社内外調整、ベンダーコントロールを牽引するリーダーを募集します。
管理職経験に応じて課、チーム配下のマネジメント・育成もお任せします。将来的には開発チーム横断のマネジメントとして、開発全体を牽引するキャリアも描けます。
対象商品：理美容家電、調理家電など
【職務詳細】
・美容、調理家電開発における課、チームメンバーのリーディング
・商品開発におけるプロダクト開発の管理、（仕様、コスト、品質、日程など）
・OEM／ODM案件を含む開発推進（社内外調整、ベンダーコントロール）
※業務状況に応じて、海外ODM／OEMパートナーへの出張（中国各地、広州・東莞・上海・温州・厦門等）、横浜、松本へ出張勤務があります。とくに松本にいる技術メンバーに関わっていただくため、平日は松本出張が多くなります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・完成品メーカー（家電など）での開発、プロジェクト推進経験
・プロダクト管理（QCD、仕様決定）の実務経験
・チームのリーディング経験
・部署横断の調整経験
・MS Office（PowerPoint／Excel／Word）の基本操作スキル
・構造検討／機構設計／信頼性評価の設計スキル・CADスキル
【尚可】
・理美容家電や関連カテゴリーの企画、開発経験
・OEM／ODM開発（企画から生産立ち上げまで）の経験
・課、チーム単位のマネジメント経験
・製造技術／品質技術などに関する全般的な知識および実務経験
・金型検討の設計スキル
・SolidWorksスキル
・中国語または英語の一般会話スキル
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・部署横断の調整やコミュニケーションを円滑に進められる方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月以内)
- 勤務地
-
東京都千代田区神田駿河台3-2 KDX御茶ノ水ビル
東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅直結、JR中央線・総武線「御茶ノ水」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
-
年収:600万～750万程度
月給制：月額375100円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（同社規定により決定）
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当（月額上限4万）、時差通勤可能（始業時間帯：7時～10時、終業時間：16時～19時）、時短制度、育成制度（資格支援・研修・eラーニング等）、車通勤可、テレワーク制度（週1回）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
