募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
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建築工事監理業務(品質、進捗、安全等を包括的に監理 監修し、プロジェクトを推進)をお願いします。建築工事監理業務(品質、進捗、安全等を包括的に監理 監修し、プロジェクトを推進)
設計図書と施工図、施工計画書、機器発注仕様書等との整合性確認、現場確認、施工者への指導
※入社直後から業務に慣れるまでは専属トレーナーが責任を持ってサポートします。
※工事監理経験後、適性に応じて弊社内にてCM業務やPM業務を目指す方も歓迎
■福利厚生:
カフェテリアプラン(複数の福利厚生施策(メニュー)の中から自分のライフスタイルに応じて必要なメニューを選択できる選択型の福利厚生制度)あり。
カフェテリアプランメニュー:住宅関係(社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助など)、財産形成、健康増進、レクリエーションなど
各種保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など)あり
■働き方:
リモートワーク、フレックス制度と柔軟な働き方が可能です。所定労働時間7時間半に対して、平均残業時間は20~30時間程度です。
■同社の特徴
◇エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業◇
同社は「企画 コンサルティング」「設計」「構築」「保守 維持管理」の技術を最大限活用し社会に新たなソリューションを提供し続けています。エネルギーソリューションは当然のこと、建築、不動産、保守管理まで幅広くご提案できるのが同社の強みです。
◇充実の福利厚生 安定した事業基盤が魅力のNTTグループ◇
総資産21兆円、連結子会社900社、従業員数28万人を超えるNTTグループの一員であり、9500棟超の管理物件を有し国内外におけるグループ会社の事業を支えています。充実の福利厚生、年次有給取得17.6日、手厚い資格支援制度など長期に渡り就業できる環境が整っております。
- 応募資格
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- 必須
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<必須スキル 資格>
建築士
1級建築施工管理技士
※いずれかの資格を保有しているか、一級建築士を取得する意思のある方
<望ましいスキル 資格>
コンストラクションマネージャー
技術士
- 歓迎
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<必須スキル 資格>
建築士
1級建築施工管理技士
※いずれかの資格を保有しているか、一級建築士を取得する意思のある方
<望ましいスキル 資格>
コンストラクションマネージャー
技術士
- フィットする人物像
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お客様の求める建築 設備の品質確保にむけて、総合的に自ら学び考え行動できる方
電気 機械設備監理者と連携し、維持管理まで配慮したものづくり思考のある方
複数のプロジェクトを社内外の関係者との調整 協力し合い、明るく真面目で、コミュニケーションスキルが良好な方
何事にも積極的に発言 行動できる方
粘り強くチャレンジ精神をもって業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 9:00~17:30(所定労働時間7時間30分 休憩60分)※フレックスタイム制度有※配属組織により、利用状況は異なります。
- 年収・給与
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年収：500万円～1000万円
月給：30万円～
※時間外25時間／月、賞与に関連する評価を「標準的な評価」とした場合の算出例となります。
（標準的な評価：5段階評価の真ん中）
※課長職での採用の場合は、この水準以上となります。
※この他に、対象となる方には、子育て・介護手当、住宅補助が支給されます。
※上記年収はあくまで想定の幅となります。
給与は経験・能力・前給等により考慮し優遇いたします。
※給与改定：年1回
＜賞与＞年2回（6・12月）
残業代別途支給あり
- 待遇・福利厚生
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<社会保険>
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<福利厚生>
カフェテリアプラン
※様々なメニューから自分のライフスタイルに応じて複数選択できる選択型福利厚生制度です。
※メニュー:住宅関係(社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助等)、財産形成、健康増進等
育児、介護のため、時間外勤務 深夜勤務の制限、シフト勤務、休職など、多彩なサポート制度があります。
<研修等>
充実したスキル向上支援制度を揃えています。
技能向上研修制度
自己啓発支援制度
資格取得支援制度
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日】
完全週休2日制(土 日)
祝日、年次有給休暇(20日:入社日によって異なる)、夏季休暇(3日)、
特別連続休暇(2日)、年末年始休日(12月29日~1月3日)、各種特別休暇等
ライフプラン休暇、看護休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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■面接:合計2回(一次、最終面接)
■能力検査
