設計(建築)
NTTグループ/構造設計者/東京
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掲載期間:26/10/06~26/10/19求人No:HMTT-324010
NEW設計(建築)

NTTグループ/構造設計者/東京

株式会社NTTファシリティーズ
英語力が必要 土日祝休み
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募集要項

募集背景
体制強化
仕事内容
構造設計業務(建物および工作物等の基本計画、基本設計、実施設計、工事監理等)をお願いします。
◆構造設計業務(建物および工作物等の基本計画、基本設計、実施設計、工事監理等)
データセンター施設の新増築 改修設計業務(時刻歴応答解析による免震 制振建物の性能設計等)
NTTグループの土地利活用、再開発に関わる大型複合施設等の設計業務
間企業、自治体施設等の新増築 改修設計業務 等
◆構造コンサルティング業務(構造調査、耐震 耐風 耐久性診断および対策検討、水防対策等)
NTTグループ通信用建物 鉄塔の信頼性向上および延命化対策
間企業、自治体施設等のBCP対策 等

◆将来の業務内容の範囲(可能性)
構造設計のスペシャリストとして専門性を高め、より高度 より大規模なプロジェクトで構造設計の中心的立ち位置を担うプロジェクトチーフ(PC)
個別案件の全分野を包括するプロジェクトリーダー(PL)、もしくは複数案件にまたがって統括するプロジェクトマネージャー(PM)
自社技術開発、サービスイノベーション関連分野
NTTグループ内の他会社建築技術担当もしくは不動産関連担当
コンストラクションマネジメント(CM)業務

※ご希望と適性等により、将来的にはプロジェクトマネジメントなど総合的な業務参画にも挑戦いただける環境です。
※入社直後から業務に慣れるまではスタッフ部門と配属組織が連携して責任を持ってサポートします。
応募資格
必須
<必須スキル 資格>
鉄骨造、鉄筋コンクリート造の構造設計または構造コンサルティング業務に関する実務経験5年以上
一級建築士

<望ましいスキル 資格>
鉄骨造、鉄筋コンクリート造の構造設計チーフとしての実務経験
超高層建物、免震 制振建物等の時刻歴応答解析による性能設計および大臣認定取得業務経験
構造設計一級建築士
英会話スキル、英語読解スキル
歓迎
<必須スキル 資格>
鉄骨造、鉄筋コンクリート造の構造設計または構造コンサルティング業務に関する実務経験5年以上
一級建築士

<望ましいスキル 資格>
鉄骨造、鉄筋コンクリート造の構造設計チーフとしての実務経験
超高層建物、免震 制振建物等の時刻歴応答解析による性能設計および大臣認定取得業務経験
構造設計一級建築士
英会話スキル、英語読解スキル
フィットする人物像
社内外関係者と調整、協力しプロジェクトを完遂させることに魅力を感じる方
既往の手法等にとらわれず、チャレンジ意欲が旺盛な方
構造分野だけではなく、意匠 設備 コスト 工法など含む建築トータルでのものづくりを思考できる方
主体的に考えて行動でき、粘り強く業務に取り組める方
明るく真面目で、コミュニケーションスキルが良好な方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区
勤務時間
9:00~17:30(所定労働時間7時間30分 休憩60分)
※フレックスタイム制度有※配属組織により、利用状況は異なります。
年収・給与
年収:800万円~1000万円
月給:37万円~
※時間外35時間/月、賞与に関連する評価を「標準的な評価」とした場合の算出例となります。
(標準的な評価:5段階評価の真ん中)
※課長職での採用の場合は、この水準以上となります。
※この他に、対象となる方には、子育て・介護手当、住宅補助が支給されます。
※上記年収はあくまで想定の幅となります。
 給与は経験・能力・前給等により考慮し優遇いたします。
※給与改定:年1回
<賞与>年2回(6・12月)
残業代別途支給あり
待遇・福利厚生
<社会保険>
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<福利厚生>
カフェテリアプラン
※様々なメニューから自分のライフスタイルに応じて複数選択できる選択型福利厚生制度です。
※メニュー:住宅関係(社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助等)、財産形成、健康増進等
育児、介護のため、時間外勤務 深夜勤務の制限、シフト勤務、休職など、多彩なサポート制度があります。
<研修等>
充実したスキル向上支援制度を揃えています。
技能向上研修制度
自己啓発支援制度
資格取得支援制度
敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】
完全週休2日制(土 日)
祝日、年次有給休暇(20日:入社日によって異なる)、夏季休暇(3日)、
特別連続休暇(2日)、年末年始休日(12月29日~1月3日)、各種特別休暇等
ライフプラン休暇、看護休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇
選考プロセス
■面接:合計2回(一次、最終面接)
■能力検査

会社概要

社名
株式会社NTTファシリティーズ
事業内容・会社の特長
同社では、グループの省エネルギー対策や建物や通信設備のリスクマネジメント等により培った、ICT エネルギー 建築の融合技術を最大限活用し、業務 オフィス部門を中心としたお客様の温室効果ガス排出削減目標達成の支援はもとより、災害対策を中心とした事業継続計画の策定 実行、有事の際にもエネルギー供給が途絶えることがない地産地消エネルギーネットワークづくり、建物の建設費、水や光熱費、維持管理費、修繕費等のライフサイクルコストの削減などにより、スマートで安心 安全な社会づくりに貢献していきます。
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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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