コールセンター運営・管理
カスタマーサポート◆SaaS事業のマネージャー候補【フルフレックス×リモート/福祉×SaaS】
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掲載期間:26/10/02~26/10/20求人No:ENPCC-753558
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カスタマーサポート◆SaaS事業のマネージャー候補【フルフレックス×リモート/福祉×SaaS】

株式会社LITALICO
上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
福祉・介護業界に特化したSaaSプロダクトや経営支援サービスを展開している同社。22兆円規模と言われるこの市場は、まだDX化の途上にあり、同社の事業は大きな成長可能性を秘めています。実際にサービスの導入数は順調に増加しており、顧客への提供価値をさらに高めていくことが不可欠です。そこで今回、カスタマーサポート部門の体制を強化するため、新たなメンバーを募集することになりました。将来的にはチームを牽引するマネージャーとしての活躍を期待しています。
仕事内容
福祉・介護業界のDX化を推進する自社SaaSプロダクトのカスタマーサポートをお任せします。顧客の課題解決を通じて、最高のユーザー体験を創造する、事業成長の要となるポジションです。

<おすすめポイント>
●顧客の声をサービス改善に直結
●事業成長に貢献する手応え
●マネジメントへの早期キャリアパス

■具体的な仕事内容
<お任せする業務>
サービスを利用する法人顧客からの、電話やメールによるインバウンドの問い合わせ対応が中心です。

▼具体的な業務一覧
● 問い合わせ対応(電話・メール)
● 対応記録(Salesforce使用)
● FAQサイトのコンテンツ更新
● 開発チームへの改善フィードバック
● 解約抑止に向けた施策の検討・実行

◎最初はメンバーとして業務を習得し、徐々にマネジメント業務へとステップアップしていただきます。

<扱う商材・サービス>
児童・福祉・介護施設向けの多様な自社プロダクトを担当します。

● 施設運営支援SaaS(例:発達ナビ、仕事ナビ)
● 業務効率化ソフト(例:かんたん請求ソフト)
● 経営コンサルティングサービス

■この仕事で得られるもの
22兆円規模と言われる福祉・介護市場は、まだDX化の伸びしろが大きい領域です。同社のプロダクトは、業界のアナログな業務慣習を変革し、事業者の経営そのものを支援するもの。単なるツールサポートに留まらず、顧客の経営課題に深く踏み込み、業界全体の発展に貢献しているという大きな手応えを感じられます。

■教育・キャリア
入社後は研修を通じて、福祉業界の知識や製品知識を習得します。異業界出身の先輩も多いため、安心してスタートできる環境です。まずはプレイヤーとして実績を積み、将来的にはチームを率いるリーダーやマネージャーを目指せます。最短で入社半年での管理職登用実績もあり、成長意欲を正当に評価する風土です。



応募資格
必須
以下のいずれかのご経験を必須とします。
・新規営業経験3年以上(商材不問・法人個人問わず)
・無形商材(IT/SaaS/広告メディアなど)の法人営業経験3年以上
・チームマネジメントまたはプロジェクトマネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
住所:東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F
アクセス:東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩1分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~3日
サテライトオフィスはなく、カフェなど公共スペースでの勤務は想定していません。
完全フルリモート希望は不可

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:600~900 万円 月給制 基本給:270000円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:20時間
固定残業代:58100円 超過分は全額支給 25~35万


通勤手当:あり 実費支給 (上限あり50000円)

賞与:あり 年2回
昇給:あり
待遇・福利厚生
■確定拠出年金制度
■確定給付企業年金(はぐくみ企業年金)
■持株会制度
■社内カウンセラー常駐
■副業可
■定年制なし
■時短勤務制度(週32/35時間)
■借上げ社宅制度(会社de賃貸)
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
■面接
・一次面接
・二次面接
■筆記試験
あり(SPI)
※選考フローは変更になる可能性があります。

会社概要

社名
株式会社LITALICO
事業内容・会社の特長
【会社の特徴】
「LITALICO(利他利己)」社名そのものを企業理念とし、障がい者の就労支援事業、障がい児支援事業、学習塾およびプログラミング教室の運営事業を展開しています。毎年10~20拠点に就労支援サービス事業所および教育事業の教室を開設し、成長を続けています。事業領域も、障がい者福祉分野を始めとし、教育分野、インターネットメディア分野、テクノロジー分野へと拡大中です。

【組織の特徴】
社会貢献性と収益性の実現を目指した新しいサービスを開発し、「障がいのない世界を作り出し、世界を変え、社員の幸せに寄与する」という考えがあります。したがって、単に社会貢献がしたいというよりも、新しいビジネスを創り出すイノベーティブな志向が強く、早期に事業責任者や役員を目指したいといった上昇志向の高い人材が多く活躍されています。
設立
2005/12/26
従業員数
1,495名
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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