設計(建築)
エンジニアリングマネージャー(機械・電気設備) ※土日休み
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掲載期間:26/09/28~26/10/19求人No:WORKP-408877723
NEW設計(建築)

エンジニアリングマネージャー(機械・電気設備) ※土日休み

NOT A HOTEL株式会社
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募集要項

募集背景
会社の成長に伴う部門強化のため
仕事内容
設計から事業者PMへ。裁量高く最先端の空間体験を形にするマネージャー
【職務概要】
同社が手がける建築物やスマートホームのエンジニアリングマネージャーとして、社内外の設計者および施工者をリードし、複数プロジェクトの工程・品質・コスト・発注を一気通貫でマネジメントしていただきます。
設備設計の専門性をベースに、事業者側の視点でプロジェクト全体の意思決定に関わる中心的な役割を担います。

【職務詳細】
・電気、機械、スマートホーム、ネットワーク設備の設計ディレクション
・スマートホームエンジニアやアーキテクトと協働し、設備観点での要件整理と設計・実装の推進
・工程、品質、コスト、安全性を担保するコンストラクションマネジメント
・プロジェクトに最適な発注方式の検討とパートナー選定、発注推進
・新規案件のデューデリジェンスや法令チェック、申請・許認可管理
・設備設計基準(デザインコード)の構築・運用

【ポジションの魅力】
・「設備設計者」から「事業者PM」へのキャリア転換
設計事務所やゼネコン・サブコンで培った設備設計・監理の経験を、事業者視点で昇華し、プロジェクト全体をリードする役割へと広げていくポジションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・電気、機械設備の設計/監理経験 5年以上
・チームマネジメントまたはプロジェクトマネジメント経験

【尚可】
・ホテル、複合施設など、大規模設備を伴うプロジェクト経験
・複数のステークホルダーとの調整、推進経験
・建築設備士、設備設計一級建築士などの資格保有
・以下ソフトウェアの使用経験
・Adobe (Photoshop、Illustrator等)
・CAD(主にAutoCADを使用)
・BIM
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方

雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都中央区晴海4丁目7-4 CROSS DOCK HARUMI 1階
地下鉄大江戸線「勝どき」駅 A3b出口徒歩13分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム無し)※標準的な労働時間:8時間00分
年収・給与
年収:400万~2000万程度
年俸制:月額333333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(年度毎の業績連動賞与)
昇給:有
待遇・福利厚生
各種保険完備、健康診断補助、宿泊社員割引、旅行補助(グレードに応じて年間10万円~最大100万円を支給)、環境整備費5,000円/月、交通費手当30,000円/月(上限)、引越手当(業務都合による海外・国内遠方からの転居費用について実費負担。但し上限あり)、生成AI利用環境
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
土曜日、日曜日、祝日、特別休暇、有給休暇(初年度13日)
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
NOT A HOTEL株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
NOT A HOTELの企画・販売・運営

【会社の特徴】
「NOT A HOTEL」は、単なるホテルでも別荘でもない新しい“住むように泊まる”ライフスタイルを提案するサービスです。
●シェア購入による所有
サービスの特徴として、年間10泊から利用可能な“シェア購入”が可能です。使わない日はホテル運用に切り替えることで、所有と利用を柔軟に両立できます。
●全国の拠点利用
オーナーになると、全国にあるNOT A HOTEL拠点を互いに利用できるしくみがあります。つまり、1つの物件を購入することで、複数のロケーションを使える“ネットワーク型別荘”とも言えます。
●管理・手間不要
別荘所有によくある維持・管理の煩わしさを不要とする設計です。滞在ごとにルームチャージを支払う必要もなく、所有者にはできるだけ“ストレスなく利用できる”体験を提供しています。
設立
2020年4月1日
資本金
111億円(資本準備金含む)※2025年7月末時点
従業員数
232名(アルバイト含む)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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