施工管理（建築）
建築施工管理（大規模修繕／マンション・商業ビル）【首都圏】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月28日～10月19日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2026/09/28 ～ 2026/10/19）
施工管理（建築）
建築施工管理（大規模修繕／マンション・商業ビル）【首都圏】
株式会社日装・ツツミワークス
募集要項
募集背景
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事業拡大による増員
仕事内容
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東証スタンダード上場グループの安定経営基盤！スキルアップできる環境です！
＝＝＝☆おすすめポイント☆＝＝＝＝＝＝＝＝
■東証スタンダード上場グループの安定経営基盤！
■新たな営業所の開設が続いており、将来的には管理職としてもご活躍いただけます！
■勉強会や研修などが充実！スキルアップできる環境です！
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【職務概要】
同社にて、主にマンション・商業ビル等の高層階の大規模修繕工事における建築施工管理業務全般を担当していただきます。
【職務詳細】
■品質／工程管理
■原価管理
■安全管理
■環境管理
■建物点検・診断業務 など
【案件について】
■現場詳細：1現場につき1～3名配置
■工期 ：3ヶ月～2年程度
■現場規模：3000万～6億円
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
-
- 必須
-
【必須】
■施工管理経験がある方
【尚可】
■建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■外壁・防水・耐震補強等の工事現場経験がある方
■建築物の維持、営繕の外注工事経験がある方
【資格取得支援】
建築施工管理技士の試験前には、社内で準備勉強会を開催しています。
受験準備専門学校へ通いたい場合は、建築・不動産系専門学校との提携による割引制度があります。
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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■セルフスターターな方
雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
勤務地
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案件により異なる（一都三県内で自宅から近い現場での配属、ご自宅から直行直帰）
JR各線「池袋」駅徒歩6分※基本的に現場へ直行直帰
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
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8：30～17：30（1年単位の変形労働時間制）
年収・給与
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年収:600万～900万程度
月給制：月額415000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
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通勤手当（実費支給）、資格手当、退職金制度あり（1年以上継続勤務）、再雇用制度あり（65歳以上も可能）
喫煙情報：屋内禁煙
休日休暇
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年間休日110日、週休2日制（土日）※休日出勤の際は必ず振替休日が取得可能、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇、有給（平均有休取得日数9.8日）
選考プロセス
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書類選考 → 面接（2回予定） → 内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
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【中途社員向け導入研修】 スキルや前職での経験に合わせて、1週間～1ヶ月程度、同社の現場代理人教育を実施します。また、現場に合わせた特別教育（有機溶剤、石綿ゴンドラ、高所作業車等）も実施します。
会社概要
社名
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株式会社日装・ツツミワークス
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
建築物のリニューアル一式／塗装・防水・内装・とび・建築などの工事業務
【会社の特徴】
同社は、一社の工事業者で成り立つ『単一工種』です。
複数の業者をコーディネートする必要がないため、通常業者ごとに発生するマージンが省略され、トータルコストを削減することができます。さらに、お客様を担当する窓口はひとつのため、意思の疎通をスムーズに行うことができるのが特徴です。
大規模修繕工事の現場で経験と実績を積み上げて20年以上。『安全・高品質をミッションに、お客様に対し常に安心・安定したサービスを提供できるよう、社員一同で改善・改良・研究・開発に注力する』を掲げる同社は、TECHNIQUE（信頼に繋がる確かな”技術力”）・TRY（培ってきた経験をもとに常に”挑戦”する姿勢をキープ）・THINK（お客様の立場になって、長期的な視線で、深く”考える”）3つのTを大切にお客様との信頼を築いています。
設立
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1997年4月
資本金
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1億円
従業員数
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161名
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