施工管理(建築)
現場代理人候補・S造の独自技術/建築施工管理(大阪)
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掲載期間:26/09/20~26/10/03求人No:CHRS-SM20260919-37
NEW施工管理(建築)

現場代理人候補・S造の独自技術/建築施工管理(大阪)

大手企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
施工管理経験を生かし、現場代理人として案件全体を動かしたい方、マンションなど特定用途に偏らず、S造を中心に実績の幅を広げたい方におすすめです。
仕事内容
工場、商業施設、スポーツ施設、オフィスなど、数億円から十数億円規模の建築工事の施工管理を担当いただきます。
建築工事の施工管理を担当します。対象は商業施設、スポーツ施設、工場、オフィスビルなど。元請案件に加え、同社のシステム建築工法を生かした案件にも携わります。
【具体的な業務】
・施工計画の立案、工程、品質、安全、原価管理
・施主、設計者、協力会社との打ち合わせ、調整
・施工図や仕様の確認、資材、人員の手配
・竣工検査、引き渡し、関連書類の作成
※案件は数億円から十数億円規模が中心です。案件により全国への工事出張が発生する可能性があります。
【ポジションの魅力】 比較的小規模な案件も扱うため、経験に応じて早期に現場代理人を担当できる可能性があります。グループネットワークを通じた受注基盤に加え、鉄鋼技術を基盤とするシステム建築や共同開発資材を活用。既製の工法だけに頼らず、建物用途や顧客要望に合わせた施工提案を経験できます。
【得られるキャリア】 入社後は複数用途のS造案件で施工実績を蓄積し、現場代理人として工程、原価、顧客折衝を一貫して担うことを目指します。その先は、より大規模な案件の所長、複数現場を支援する管理職など、経験に応じた役割拡大が可能です。
※変更の範囲:会社の定める業務
応募資格
必須
【必須】※下記どちらも該当する方
・建築施工管理のご経験がある方
・建築施工管理技士1級または建築士1級をお持ちの方
【必要資格】建築士一級、建築施工管理技士1級
【最終学歴】学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
歓迎
【歓迎】
・現場代理人のご経験
・S造の建築工事のご経験
・商業施設、スポーツ施設、工場、オフィスビル等のご経験
フィットする人物像
・施工管理経験を生かし、現場代理人として案件全体を動かしたい方
・マンションなど特定用途に偏らず、S造を中心に実績の幅を広げたい方
雇用形態
正社員(期間の定め:無)※試用期間6ヶ月(補足事項なし)
ポジション・役割
建築施工管理(大阪)
勤務地
大阪府大阪市北区(関西支店)
※転勤:当面なし。将来的に転勤可能性がございます。
※オンライン面接可
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
※変更の範囲:会社の定める事業所
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス) 標準的な勤務時間帯 8:30~17:30 休憩60分(12:00~13:00)
※時間外労働あり
※現場における標準就業時間は通常8時~17時、休憩60分です
年収・給与
予定年収 730万円~1,300万円 月給制 327,000円~629,000円 (月額基本給318,000円~620,000円、その他固定手当9,000円/月)
※年俸制の場合の基本給年額:6,876,000円~7,440,000円(賞与等別途支給)
■昇給あり
■残業手当あり
待遇・福利厚生
■各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■通勤手当
■家族手当(課長代理以下のみ)
■住宅手当(課長代理以下の全国勤務社員のみ)
■退職金制度(65歳以上の嘱託契約者は制度不適用)
■財形貯蓄
■住宅融資
■現場手当・所長手当・別居手当
■帰省交通費(2回/月)
■食事手当
■診療所あり
■健保所有の保養施設・契約保養所利用可能
■グループ各種割引制度あり
■資格手当のほか、一部資格で取得のための費用補助あり
■定年65歳
■育休取得実績あり
■受動喫煙対策:屋内全面禁煙
休日休暇
週休2日制(休日は土日祝日) 年間休日122日 年間有給休暇16日~20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数となります) 慶弔休暇、特別休暇あり
※年次有給休暇について入社初年度は入社月により0~16日
※会社カレンダーにより土曜日が就業日となる場合があります。
キャリアパス・評価制度
資格手当のほか、一部資格で取得のための費用補助があります。
資格取得支援講座や対象資格の取得祝い金もあり、上位資格の取得を目指せます。
中途採用比率は2025年度65%で、経験者が組織に入りやすい採用構成です。
定年は65歳です。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■事業内容 建築事業、社会基盤事業、鋼構造物工事、製鉄所メンテナンス、システム建築、海外インフラ事業
■会社の特長 1972年に設立された大手鉄鋼メーカーグループ唯一の総合建設会社です。
鉄鋼関連分野で培った技術力を強みに、幅広い分野で事業を展開しています。
親会社の製鉄所保全を安定収益基盤としながら、大型物流施設、工場、商業施設、社会基盤、海外建設へと事業を広げており、創業以来、黒字・無借金経営を維持しています。
建設会社とメーカー双方の機能を持つ「メーカーゼネコン」として、独自工法・製品の開発にも取り組んでいます。
■規模 従業員数899名、2026年3月期の完成工事高は1,128億円です。
全国に支店・営業所・事業所を構え、海外案件にも対応する体制を有しています。
■就業環境 年間休日122日、フルフレックス制、定年65歳。
中途採用比率は2025年度65%で、経験者が組織に入りやすい採用構成です。
設立
1972年
売上高
1,128億円(2026年3月期・完成工事高)
従業員数
899名
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株式会社カリス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-308919紹介事業許可年:2017年
設立
2002年8月1日
資本金
1,000万円
代表者名
寺本憲司
従業員数
法人全体:35名

人紹部門:2名
事業内容
・ソフトウェア開発、保守、受託および販売事業
・コンピューター及び周辺機器の販売事業
・労働者派遣事業
・人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-308919
紹介事業許可年
2017年
紹介事業事業所
東京都港区浜松町1丁目11-8 ヒエイビル2階
登録場所
株式会社カリス
〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目11-8 ヒエイビル2階
ホームページ
https://www.rerecaree.com/
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