募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
-
【オフィス移転営業／東証上場】最適な空間をトータル提案☆年休126日＆リモート可【職務概要】
東証スタンダード市場上場のフォーバルグループにて、オフィス移転コンサルタントとして顧客対応からデザイン提案、引き渡しまでをトータルに担当します。
【職務詳細】
ホームページからの問い合わせを中心に、顧客の経営戦略に合わせたオフィス空間をプロデュースします。
・顧客要望のヒアリングおよびオフィス内装のコンサルティング
・デザインプランの提案、基本設計、実施設計
・什器（家具、インテリア等）の選定およびレイアウト提案
・不動産営業担当やデザイナー、協力業者との連携・調整
・工事の工程管理および引き渡し
【案件の特徴】
・対象：50～200坪程度の中小規模オフィスが中心。
・エリア：関東近県がメイン（年数回の地方出張あり）。
・裁量：特定メーカーに縛られず、顧客の希望に合わせたバラエティ豊かな什器提案が可能です。
【ミッション】
単なる移転作業ではなく、働く人同士の新しいコミュニケーションやモチベーションを生む「価値あるオフィス空間」を創造することがミッションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
下記いずれかの経験
・オフィス内装や住設機器の設置工事における施工管理業務経験
・オフィス関連営業経験（内装会社、什器メーカー等）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・主体的に行動できる方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）)
- 勤務地
-
【本社】〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-23-2 錦明ビル4F
東京メトロ半蔵門線「九段下」駅 徒歩3分
都営地下鉄新宿線「神保町」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
-
年収:400万～700万程度
月給制：月額262000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、残業手当、在宅勤務制度、リモートワーク制度、時短勤務制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度、慶弔見舞金、健康保険組合提携割引制度、退職金制度、定年制（60歳）、再雇用制度（65歳まで）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日126日】完全週休2日制（土・日）／祝日／年末年始休暇／夏季休暇／有給休暇（10日～20日）
- 選考プロセス
-
書類選考⇒一次面接（人事）⇒二次面接（部門長）⇒最終面接（社長）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 不動産運営や開発プロジェクトに携わり、資産価値向上や利用者の快適な環境づくりに貢献できます。自らの提案や行動が形となり、成果と達成感を実感できる仕事です。
