募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】所長クラスとして
大阪・兵庫エリアで活躍の地場ゼネコン
定年後も減収無で活躍も可能
現場は基本3名の「複数体制」で組み
過度な業務負担なく長期就業したい方へ
建築施工管理業務をお任せします。
■業務内容
・協力会社との作業打合せ
・施工図面の作成※
・工程管理、現場監理など
※現場支援部がサポートする場合有
＜案件について＞
・民間：官公庁＝５：５(自社案件1～2割)
・新築案件を対応（改修は1割未満）
・エリア：大阪7割、兵庫3割
・規模：5億円～10億円など
＜働き方＞
・直行直帰：可
┗現場で進捗書の作成ができる環境を整備。ほぼ全員が直行直帰しています。
・休日：代休/振替休日を所長から推奨。
・体制：複数体制
┗現場担当者を複数（3名）で組み、業務負担を軽減しております。
■企業について
「本気のものづくり」という想いの元、
「まずは自社を建設業界のパイオニア企業に」と考え、
制度改革や残業削減に取り組み実行しています。
社員の考えを尊重されており、
社長自ら「何か最近困っていることや意見はある？」と
声をかけることも多く、
技術を次世代へ継承していくプログラムがあったりと
長期的な目線で社員を大切にされている企業様です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・1級建築施工管理技士
あるいは1級建築士をお持ちの方
・建築施工管理の現場代理人のご経験
所長あるいは次長クラス
- 歓迎
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【歓迎】
* 協力会社や職人をまとめることが得意な方
* 現場スタッフの育成・技術継承にも携わりたい方
* これまでの経験を活かしながら、長く働きたい方
* 定年後も施工管理の仕事を続けたい方
- 雇用形態
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正社員
6ヵ月 補足：条件に変更はありません。
- ポジション・役割
- 建築施工管理／次長・所長クラス
- 勤務地
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大阪府大阪市中央区
転勤：なし
大阪現場7割、兵庫現場：3割
- 勤務時間
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現場：8:00~17:00 本社勤務：9:00~18:00
休憩：60分 残業有
- 年収・給与
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予定年収：800万～1000万
基本給：384,000円?692,000円
残業代別途支給
昇給：年1回
賞与：年384,0002回（6月、11月）
- 待遇・福利厚生
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保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
諸手当
通勤手当 住宅手当 家族手当 住居手当（最大2万2000円）
家族手当（配偶者1万円、扶養家族1人につき4000円） 皆勤手当 資格手当
役職手当 所長手当 退職金制度（勤続5年以上）
- 休日休暇
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年休120日
完全週休2日制（土日祝日）
夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、竣工特別休暇、
年次有給休暇（※年次有休の計画的付与実施）産休・介護休暇制度
- 選考プロセス
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書類選考→面接1～2回→内定→入社
