施工管理(建築)
【東京:リモート】施工管理 ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月15日~10月6日)
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/09/15 ~ 2026/10/06)
施工管理(建築)
【東京:リモート】施工管理 ※年間休日120日以上
株式会社rh investment
募集要項
募集背景
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業務拡大に向けた増員募集
仕事内容
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残業10時間程度/年間休日120日以上/完全週休2日制/福利厚生充実
【職務概要】
発注者側の立場で、自社開発物件の施工管理を担当します。
物件はIoTを導入した投資用賃貸物件。
構造は2~3階建の木造がメインとなります。
現場管理を担当するのは、同社指定の工務店となるため、
1日現場に張り付く現場監督ではなく、工程管理を中心に、
予算管理、安全管理、近隣対応など、
包括的な現場管理を担っていただきます。
〈仕事のスタイル〉
★現場とオフィスワークは5:5
現場に張りつく働き方ではありません。
★関東エリアをメインに、名古屋・大阪・福岡案件を担当
出張はほとんど発生しません。
★社内の承認・スケジュール管理は電子化済み
判子をもらうために待機といった非効率な働き方は一切ありません。
★急なトラブル対応はかなり少なめ
現場のトラブル対応は下請け施工会社が担当するため
休日出勤はかなり少なめです。
※休日出勤は多くても月に1~2回程度。
振替休日は必ず取得できる環境を整えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
-
【必須】
・施工管理としての実務経験を3年以上お持ちの方
★指定の工務店とだからスムーズな連携
同社の物件を数多く手がけた工務店との連携なので
効率よく仕事を進められます。
工程管理・品質管理の両面で非常に頼りになります。
★一気通貫の仕組み
同社は施工管理職以外にも設計職、品質管理職 施工事務職、
デザイン職が同じ組織の中に存在するため
日常的に部内でコミュニケーションを取りながら
課題を解決し、1つのプロジェクトを進行することが出来ます。
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・セルフスターターな方
雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
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東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9F
東京メトロ新座線「銀座」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
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フレックスタイム制(コアタイム:有10:00~15:00/フレキシブルタイム:有5:00~22:00)
年収・給与
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年収:600万~800万程度
月給制:月額398000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有り 年2回
昇給:有り 年1回
待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、資格手当(宅建:月2万円)、予防接種・健康診断、時短勤務制度、社用携帯貸与、社用PC貸与、社員表彰制度他
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
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年間休日120日以上、完全週休2日制(水・日)、祝日、年間有給休暇10日~20日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
選考プロセス
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書類選考→性格診断(10分程度)→一次面接(部門責任者・マネージャー:対面、1時間)→課題の提出(自己紹介資料の作成)→最終面接(社長:オンライン、10分程度)
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
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株式会社rh investment
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
投資用不動産の開発・コンサルティング、仲介売買
【会社の特徴】
「住まいのテクノロジーで、世界を変える」をテーマとし、不動産×IT(Real Estate Tech)の領域で事業展開中。レガシーな不動産業界において、AI・IoTといった先端技術を黎明期から積極的に活用し、ビジネスが成立(黒字化)するプロダクトを多数開発。コロナ禍における業界変容(非接触・非対面を前提としたコミュニケーション、業務の効率化等)にも早々に対応し、「不動産取引の全面電子化」を掲げた「DX不動産推進協会」の設立(同社代表が代表理事に就任)や、経済産業省指針に基づく「DX認定制度」の認定事業者にも選定され、子会社5社と共に業界の変革をリードする企業となります。
設立
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2021年10月
資本金
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4000万円
従業員数
-
39名
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