募集要項
- 仕事内容
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木造アパートの建築施工管理【具体的な仕事内容】
■営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般
・工程及び品質の管理
・現場での工事立会
・発注業務全般
・自社設計物件の管理
・職人の手配
■コスト削減の為、建築予算組み
■業者・職人開拓
■協力業者からの見積もりのチェック
『施工管理業務に集中可能な環境 』
IT化・ペーパーレス化を推進することで業務効率を高めたり、
カーシェアサービス法人契約により移動効率を向上させています（自宅からの直行も可能）。
社内の風通しが非常によく、積極的な意見提案が歓迎される環境です。
- 応募資格
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- 必須
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木造施工管理のご経験（戸建て、アパート、集合住宅）
・資格
1級または2級建築施工管理技士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
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正社員
試用期間 3か月
- 勤務地
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福岡県
- 勤務時間
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9：00～18：00（休憩60分）
- 年収・給与
- 650万円 ～ 1100万円
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給）※規定あり
・家賃手当（20,000円／月（規定あり））
・福利厚生借上賃貸（シャトク）
・社員研修旅行
・定例食事会、新入社員歓迎食事会（共に会社負担）
・社内カフェテリア
・ベネフィットステーション
└フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引
└自己啓発支援（eラーニング無料受講）
・契約保養施設利用割引（会員制リゾートホテル）
・資格取得奨励金
・宅建資格手当（5,000円／月）
・医療・がん治療サポート制度（入院・先進医療に対応）
・生活習慣病検診、婦人科検診補助
※胃カメラオプション会社負担
・家庭常備薬購入補助
・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）
- 休日休暇
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休日 ：完全週休2日、土日祝(社内カレンダーに基づく)／年間休日120日
長期休暇 ：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考
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適正検査
↓
1次選考
↓
2次選考
↓
内定
