募集要項
- 募集背景
- 業務好調による増員募集
- 仕事内容
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【旭化成G】定着率は直近5年で97.3％／発注者側の立場で快適な住まいづくり◎【職務概要】
同社の中高層物件における機械設備・電気設備の企画・基本計画・設計マネジメントを担い、設備の専門家として建物価値向上をリードするポジションです。
【職務詳細】
・5～8階建の共同住宅「へーベルビルズ」における設備計画の立案から設計方針の決定、外部設計事務所との協働による設備設計マネジメントの担当
・設備専門家として建物性能・コスト・施工性・省エネ性を総合的に判断したプロジェクトのリード
・共同住宅をはじめ、店舗併用／医療施設／事務所ビルなど多様な用途の中高層建築の担当
・各支店の設計担当と設備業者間の調整、および設計担当からの相談対応
【魅力】
・現場常駐はなく、設備技術者として企画・設計・プロジェクト推進に集中できる環境です。
・ゼネコンや設計事務所で培った設備設計経験を活かし、企画・基本計画段階から設備の専門家として建物づくりを主導できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・一級建築士資格をお持ちの方
・ゼネコン等で、設備設計経験が豊富な方
・普通自動車免許（AT限定可）
【尚可】
・設備設計一級建築士資格をお持ちの方
・建築設備士資格をお持ちの方
・店舗／施設／オフィスビルなど、商業建築の設備設計の経験が豊富な方
・ひと通りの設備設計経験（給排水、ガス、換気、空調、電気）のある方（特定領域に特化している場合、知識習得の意欲がある方）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・高いコミュニケーション能力をお持ちで、社内外との調整・連携が取れる方
・順応力・吸収力の高い方（自社開発CAD、独自の設計ルール等を学んでいただける方）
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
都営地下鉄「神保町」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分（所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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年収:800万～1000万程度
月給制：月額330800円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、通勤手当（全額支給）、住居手当（持家手当）、寮社宅（借上社宅制度）、退職金制度（定年60歳）、財形貯蓄制度、
社員持株制度、福祉共済会制度、保養所、業績手当など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休2日制、祝日、有給休暇（15日～20日）、夏季休暇、年末年始休暇、忌引き休暇、家族看護休暇、結婚休暇
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接2～3回（SPI試験あり） ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
