募集要項
- 仕事内容
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同社およびグループのアセットを最大限活用して、クライアント課題を解決するプランニングをリードし、「新規アカウント」または「既存アカウントにおける新規プロジェクト」獲得の牽引及び事業成長の伴走支援を担っていただきます。
クライアントのビジネス課題およびコミュニケーション課題を特定し、 解決に向けた戦略策定とコネクションプランニングを行っていただく役割をお願い致します。
ケイパビリティをフル活用し、専門部門との連携、プロジェクトの組成、マネジメントを通してお客様の課題解決を目指します。
＜具体的には＞
■クライアントが抱える課題意識に対して、SNSや購買データ、社内外ツールを用い て要因を見極め、解決に向けた戦略を策定する。
■戦略を踏まえて社内外のソリューションを活かして解決に向けた実行策を策定し、施に向けて戦術をディレクションする。（実運用や実制作は各専門領域が担う）
■AIを取り入れたマーケティング手法を専門チームとの横断プロジェクトで開発し 業界の先端事例を創出する。
【ポジションの魅力】
・マーコム領域の川上を考える経験や、クライアントの事業課題に対して上流から解決策を考える経験詰めることが本ポジションの魅力です。
・最新のソリューションとビッグデータやシステムを武器に、不確定な与件に対して勝ち筋を見極め、強力な推進力でチームを前に進める経験を積みたい方を求めています。
・市場創造を担うフルファネル・プランニング（認知から購買、ファン化までを一貫して設計。グループのアセットを背景に、市場そのものを創り出すダイナミックな戦略立案に携われます。）
・マス×デジタルの真の統合体験（オンライン・オフラインを横断する大規模プロジェクトに携わることできます。）
・最先端マーケティングの社会実装 AIを活用した次世代マーケティング手法の開発や、データ（左脳）と人の心を動かすビッグアイデア（右脳）を掛け合わせた、高度なプランニングに挑戦できます。
- 応募資格
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- 必須
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■総合広告代理店/デジタル専業代理店/コンサルティングファーム/事業会社における以下のいずれかのご経験
┗運用型広告（Google, Meta, Line, TikTok等）のコンサルタント、 またはメディアプランニング経験
┗単なるCPA改善だけでなく、ブランドリフト調査やMMM （マーケティング・ミックス・モデリング）を用いた 「非獲得領域（認知～比較検討）」のデジタルプランニング経験。
┗月額数千万円～億単位の大型予算のハンドリング経験。
- 歓迎
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・管理画面の数字（CTR/CVR）を見て「クリエイティブの色を変えよう」で終わるのではなく、「そもそもターゲットのインサイトと訴求軸がズレているのではないか？」と、コミュニケーション戦略自体に疑問を持ち、改善提案ができる。
・数字の羅列ではなく、クライアントのCMOクラスに対して「なぜそのメディア投資が事業成長に寄与するのか」をロジカルかつ平易な言葉で語れる。
・数億円規模/年のメディア競合コンペにおいてプランニングをリードできる。
・クライアントのブランド設計全般（ビジョン策定、商品/サービス設計、顧客体験設計等）、新商品開発・サービス開発支援の経験
- 雇用形態
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正社員
┗試用期間6ヶ月（期間中条件変更なし）
- 勤務地
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※配属勤務地は港区ですが、リモートワーク併用となります。
┗組織パフォーマンスを最大化させるために、ワークプレイスの選択肢を幅広く用意しています。
・オフィス
・在宅勤務（リモート勤務手当あり）
・シェアオフィス
- 勤務時間
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・1日の所定勤務時間は7時間。
・フレックスタイム制(コアタイムなし）
- 年収・給与
- ・経験・能力・前職給与等考慮の上、採用時の業務範囲及び等級（グレード：メンバークラス、リーダークラス、プロフェッショナルクラスなど）により決定します
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、社保完備、確定拠出年金、マッサージルーム、サークル制度、ベビーシッター利用支援制度、ベネフィットワン導入、朝食無料配布制度、健康相談窓口設置、カフェテリアプラン、スキルアップ支援制度（支援手当金等）、リモートワーク、シェアオフィス、他利用可能制度（保養所、スポーツジム、家族の健康診断など）など。
※受動喫煙対策：オフィス内完全禁煙。別途ビル内に喫煙ルームあり。
- 休日休暇
- 土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇制度、連続休暇推進制度、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、配偶者の出産休暇、介護休業、介護休暇など
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ Web試験（SPI)＋面接2～3回＋適性試験
※選考状況によって変わる場合があります。
