募集要項
- 仕事内容
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行政当局や製薬企業の査察に、堂々と立ち向かう。会社の代表として、確固たる「品質」を証明するフロントランナー【期待する役割】
・医薬品GMPに基づく品質保証業務の推進
・行政当局（県庁／保健所）および製薬企業による査察・監査への対応
・品質保証組織のマネジメント
【配属部署の仕事内容】
医薬品工場におけるGMPに基づく品質保証業務全般
・出荷判定、逸脱管理、変更管理
・品質情報管理（苦情・不具合対応）、業者管理（評価・監査）
・バリデーション管理、自己点検、年次レビュー作成
・当局査察・委託元監査対応、是正対策
・GMP教育の企画・実施、防虫・防鼠管理
【配属組織】
品質保証部 品質保証課（10名が在籍）
- 応募資格
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- 必須
- ・医薬品GMPの知識がある方
- 歓迎
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・薬剤師免許保有
・医薬品GMP下での品質保証業務の経験がある方
・行政当局（県庁/保健所）又は製薬企業などでの医薬品工場査察
・医薬品の製剤開発や製造技術、品質管理（試験業務）などの経験
- 雇用形態
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正社員
※試用期間 6ヶ月
- ポジション・役割
- 課長格,担当者（非管理職）
- 勤務地
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本社/静岡工場
住所：静岡県富士宮市山宮2201番地2
勤務地最寄駅：身延線／富士宮駅
- 勤務時間
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・8:00-17:00 （所定労働時間：8時間0分）
・休憩時間：60分
・時間外労働有無：有
・平均残業17時間／月
- 年収・給与
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年収630～825万円
・月給：420,000円～550,000円
・賞与年2回/ 3.00ヶ月分（前年実績）
・昇給年1回（1,000円～4,000円）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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【各種手当】
・通勤手当（上限20,000円または非課税限度額）
・家族手当（同社規定に基づき支給）
・住宅手当（同社規定に基づき支給）
【福利厚生】
・社会保険完備
・退職金制度（中小企業退職金共済、中小企業主掛金納付制度）
・中小企業退職金共済制度
・東和薬品グループ持株会
・定年60歳（再雇用制度あり）
【教育制度】
・OJT（スキルアップ支援）
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
土日祝、夏季休暇、年末年始、有給休暇、他休暇あり
同一週内で休暇の振替あり（例：水曜日祝日⇒月曜日又は金曜日休日に振替）
- 選考プロセス
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書類選考
↓
面接2回（適性検査あり）
↓
内定
