募集要項

募集背景: ストレージデバイスでは高機能化・高性能化が進んでいます。これに対応するため、LSI開発では大規模化・高速化・低消費電力化が求められ、設計技術も年々高度になってきています。
私たちは、超高速I/Fやセキュリティ機能を搭載した次世代ストレージデバイスの開発を進めており、大規模・高機能設計に興味のある技術者を募集しています。
業界のトレンドに敏感で、新技術への関心がある方には、学びと挑戦のできる環境が用意されていますので、より良い製品を一緒に作りませんか？

仕事内容: コントローラLSI(SoC)のレイアウト設計業務
〇　具体的な仕事内容
　コントローラLSI（SoC）のレイアウト設計において、設計品質や開発効率の向上に向けたレビュー・
　改善提案を担当いただきます。
　具体的には以下の成果物に対する内容確認および改善提案を行います。
　・フロアプラン／母体設計
　・DFT（Logic Scan、Memory BIST）の設計・検証
　・レイアウト設計（論理合成、CTS、配置配線）
　・物理検証（Physical Verification）
　単なる設計実行ではなく、設計品質向上や開発課題の解決に向けて関係部門と連携しながら改善を
　推進いただきます。
　将来的には、レイアウト開発における技術課題の整理や改善方針の策定、関係部門・社外パートナー
　との連携を通じて、開発全体を推進するリーダーとしての役割も期待しています。
〇　使用ツール
　レイアウト業務として物理合成～GDS作成までの工程があります
　・母体設計
　・量産テスト回路（Logic Scan、Memory BIST)の実装・検証
　・物理合成
　・ CTS(Clock Tree Synthesis)
　・ Route (配線)
　・電源設計
　・ PV (Physical Verification)

応募資格

必須: ■レイアウト設計(物理合成～GDS)の基礎知識をお持ちの方
■大規模LSI(SoC)開発に興味・やる気をお持ちの方（尚可）
・先端プロセスノードの開発経験のお持ちの方
・大規模製品の開発経験のお持ちの方。

歓迎: □チップフロアプラン検討・作成経験をお持ちの方
□タイミングを考慮した物理合成経験をお持ちの方
□配置配線実施しレイアウトデータ作成経験をお持ちの方

フィットする人物像: 〇　業務のやりがい・魅力
・自社において開発優先度の高い製品であり、自身の貢献が自社のビジネスに直結してい
　ることが実感できます。
・裁量の幅が広く自身のアイディアや経験を製品開発に容易に反映させることが可能です。
・幅広いレイアウト設計業務を通じて自身のさらなるスキルアップも期待できます。

待遇・福利厚生: ・昇給年1回、賞与年2回(7月、12月)、交通費支給(規定による)
　在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、従業員持株制度、健康保険、雇用保険、労災保険等
　定年65歳　役職定年無し
・諸手当：次世代育成手当諸手当
　（18歳未満の扶養対象児童一人あたり15,000円/月）
　住宅費補助、通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務手当等
　寮・社宅　　：独身寮、単身寮、家族社宅

キャリアパス・評価制度: 業務を通じて、製品仕様や業務の仕組みを深く理解し、専門性を高めることが期待されます。さらに、製品開発リーダーとしての役割を担うことで、リーダーシップやフォロワーシップのスキルを一層磨く機会が得られます。その後は、後進のサポートや育成に注力し、チーム全体の運営に関する貴重な経験を積むことで、リーダーとしての資質をさらに高めていくことが可能です。最終的には、個々の特性や能力を活かし、開発プロジェクト全体を牽引する重要なポジションを目指していただきます。あなたの成長と共に、チーム全体の成果を高めるための貴重な役割を担っていただけることを楽しみにしています。

会社概要

事業内容・会社の特長: メモリ及び関連商品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
フラッシュメモリ分野で世界シェア第3位(2025年第4四半期)であり、四日市・
北上に世界最大級の生産工場を構える
高い信頼性と技術を元にした、最先端企業への先行アプローチ
2024年12月に東証プライム市場に上場、時価総額11兆円(2026年1月)企業に成長