募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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RC造施工管理の経験を活かし年収アップ！自社一貫体制で自由度高く活躍できる環境【職務概要】
同社が顧客に提供するRC造マンション・ビル・ホテル等の中高層建築に関する施工管理業務全般をお任せします。
【職務詳細】
・営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般（作業員の安全管理、作業の原価管理、工程管理、品質管理、引き渡し）
・建築予算組
・コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓
・協力業者様からの見積もりチェック
【プロジェクト事例(RC造)】
・対象構造：マンション、ビル、ホテル等
・延床面積：1，000～9，000平方メートル
・案件規模：3～30億円規模
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・RC造施工管理のご経験（マンション、ビル、ホテル等）
・1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格
【働きやすさ・業務環境】
・IT化、ペーパーレス化の推進による業務効率化を実施
・カーシェアサービスの法人契約により移動効率を向上（自宅からの直行・直帰が可能）
・自社で「用地仕入～設計・施工～販売～管理」を一気通貫で担う体制のため、自由度の高い建築が可能
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・建築業界での経験や資格を活かして年収アップを目指したい方
・チームワークやコミュニケーションを大切に業務に取り組める方
・主体的に意見や提案を発信できる自律した方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（本採用後の労働条件の変更なし）)
- 勤務地
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大阪府大阪市北区大深町3番1号グランフロント大阪タワーＢ 35階
JR各線「大阪」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分（所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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年収:970万～1418万程度
月給制：月額606200円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家賃手当（20，000円／月（規定あり）） 、福利厚生借上賃貸（シャトク）、社員研修旅行、定例食事会、新入社員歓迎食事会（共に会社負担）、社内カフェテリア、ベネフィットステーション、契約保養施設利用割引（会員制リゾートホテル）、資格取得奨励金、生活習慣病検診 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日(※社内カレンダーに基づく)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接（WEB受検） → 適性検査（WEB受検） → 最終選考・職場体験 → 内定
※ポジションにより異なる
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ホワイト企業認定『プラチナ』ランクを3年連続で取得！直行直帰が可能な環境やITツールの導入など、施工管理業務に集中できる体制が整っています。実績とスキルに応じた評価制度で高収入・キャリアアップを実現できる環境です。
