募集要項
- 募集背景
- 全国で展開する分譲マンション開発事業の体制強化に伴い、設計・監理業務とメンバーマネジメントを担う人材を迎える増員募集です。
- 仕事内容
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フージャースホールディングスに入社後、フージャースコーポレーションへ出向し、分譲マンションの建築設計・監理を担当します。
商品企画やデザイン監修から、設計事務所・建設会社の選定、工事完了、引渡しまで、建築担当としてプロジェクト全体を管理するポジションです。
将来的には、5～10名程度のメンバーマネジメントも担います。
【主な業務内容】
・設計事務所、建設会社の選定
・商品企画、プランニング、デザイン監修
・設計図面の確認、設計監理
・品質、工程、コストの管理
・工事中の現場確認、関係者との調整
・竣工後のアフターサービス、顧客対応
・メンバーの業務管理、育成、チーム連携
▼プロジェクト管理の詳細
地域特性や顧客ニーズを踏まえて物件コンセプトを検討し、デザインやプランに反映します。
設計事務所や建設会社と協議しながら、品質、工程、コストを管理し、工事完了から引渡し、アフターサービスまで継続して関わります。
週2日出社、週1日在宅、週2日外出・出張を基本とし、出張時は直行直帰やリモートワークを活用できます。
【ポジションの魅力】
▼建築の上流から下流まで関われる
商品企画、デザイン監修、設計監理、品質管理、工程管理、コスト管理、アフターサービスまで、プロジェクトの各段階に携われます。
設計業務の一部だけでなく、住まい全体を形にする経験を積めます。
▼マネジメントへ役割を広げられる
現マネージャーと連携しながら、5～10名程度のメンバーを管理します。
現場や設計の知識を活かして、メンバーの業務支援やチーム運営にも関われるポジションです。
▼働き方を見直せる
完全週休2日制で土日祝が休日です。
残業は閑散期で月20～30時間、繁忙期で月35～45時間程度です。
週1日の在宅勤務と外出先からの直行直帰を活用できます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
分譲マンションの建築設計・監理を担う組織で、現マネージャーと連携しながらメンバーを管理する体制です。
・メンバー構成：5～10名程度
- 応募資格
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- 必須
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メンバーマネジメントの経験
以下いずれかの新築分譲マンションに関する実務経験
デベロッパーでの建築設計
設計事務所での分譲マンション設計
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通ビル10階
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
週2日出社またはリモート。週2日は現地・出張。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
【残業時間】繁忙（1～3月）：35～45h 閑散：20～30h
- 年収・給与
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年収：640～900 万円
月給制
基本給：310459円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：30時間
固定残業代：82761円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり55000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・報奨金制度
・社員持株制度
・婦人科健診補助（社保加入者のみ）
・保養所制度
・各種クラブ活動
・管理職向けマネジメント研修
・新任マネージャー向けリーダーシップ研修
・資格取得支援制度・Udemy Business（希望者のみ/費用の一部自己負担あり）
・表彰制度 など
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回（適性検査あり）
