募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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【完全週休2日】土日休み・19時PC消灯／想定年収500万～800万円◎＝＝＝☆オススメポイント☆＝＝＝＝＝＝＝＝
◎自由度の高い分譲住宅設計でスキルが磨ける☆！
◎従業員１５００名超を誇る安心の企業規模☆！
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【職務概要】
同社の分譲事業部にて、木造軸組工法の戸建分譲住宅における設計職をご担当いただきます。仕入れた土地に合わせた企画、プランニング、デザイン、法令チェックなど、分譲住宅設計の一連の業務をお任せします。
【職務詳細】
・仕入用地の敷地条件・周辺環境・法規制の確認および法令チェック
・ターゲット層や地域特性に合わせた戸建分譲住宅の企画・配置計画・間取りプランニング
・外観・内装のデザイン選定および仕様の決定
・外部委託先（設計事務所）に対する実施図面作成の指示、出来上がり図面の確認・不整合チェック
【ポジションの特長・魅力】
・実施図面の作成業務は外部委託しているため、企画やプランニング中心の業務に集中できます。
・お客様との直接の折衝業務が発生しないため、黙々と設計業務・プランニングに没頭したい方に最適な環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・CADの使用経験（年数不問）
・住宅のプランニング実務経験（年数不問）
【尚可】
・建売分譲住宅の設計実務経験
・木造戸建て住宅の設計実務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・任された担当業務に丁寧に向き合える方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都 ※配属先により異なる
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、退職金制度、資格取得一時金制度、提携保養施設、損害保険料補助制度、しあわせ一時金制度、車両手当
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日115日】完全週休2日制（土・日）、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日（10月）、リフレッシュ休暇（最大6日）、年次有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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通常選考：書類選考⇒オンライン一次面接 ⇒ 現場対面面接（1～2回）⇒ 内定 ※ポジションにより、適性検査・製図試験実施
特別選考枠求人の場合：ご推薦⇒現場対面面接（1回～2回）⇒ 内定 ※いずれの選考もバックグラウンドチェックは有
※状況により変更になる場合あり
