募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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上流のプラン検討から一貫して関わり店舗設計のスキルを高められる環境【職務概要】
グループ企業の店舗設計／現場管理をご担当いただきます。年間で新規出店とリニューアル併せて、10件程度の物件をご担当いただく予定です。
※国内店舗の業務がメインとなります。
【職務詳細】
・新店の店舗設計、工事コストと工程管理、引渡までの設計監理
・出店候補案件のプラン検討と工事コスト算出、現場状況などの確認
・改装内容、工事コストの取りまとめ、図面作成及び現場監理
・既存店への新規設備導入の図面作成及び工事コストと工程管理
※内勤での業務と現地での業務が、それぞれ半分程度のイメージです。
※東京勤務の担当エリアは北海道から静岡あたりを見込んでいるため、宿泊を伴う出張が月に数回程度ございます。
仕事の流れ…
⇒店舗開発部から設計依頼⇒物件情報・白図の確認⇒現地確認
⇒レイアウト作成⇒想定予算作成⇒サインプラン・実行予算作成
⇒実施設計（B工事業者打合せ、各協力業者への図面作成依頼）
⇒工事着工（約2.5ヶ月～3.0ヶ月）⇒現場確認（着工、中間、内装検査、竣工検査、引渡し）
⇒取引先からの請求確認、竣工書類、竣工図面、現場写真の取りまとめ保存
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
以下いずれかの経験がある方。
・建築業界においてCADオペレーター、設計アシスタントの経験がある方（外食以外の店舗の設計経験でも可）
・設計事務所や内装施工会社において図面作成や設計経験がある方（外食以外の店舗の設計経験でも可）
・事業会社の設計部門において、店舗設計の経験がある方（外食業界以外も可）
【尚可】
・普通自動車運転免許保有／車の運転経験がある方
・飲食店舗の設計経験がある方
・飲食店舗の現場施工監理経験がある方
・大手飲食チェーン店の建設、設計部門で働いていた方、もしくは少人数での店舗管理部門経験者
・建築士資格保持者
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・円滑なコミュニケーションが図れる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（期間中の給与・待遇の変動なし）)
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内2-1-1 明治生命館8階
JR山手線「東京」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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年収:500万～690万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、役職手当、残業手当、深夜手当、単身赴任手当、帰省交通費支給（単身赴任者・月2回）、車両管理手当、異動手当、特別手当、地域手当（2万）、結婚祝金、出産祝金、香典・見舞金、傷病見舞金、独身寮完備、食事補助、社員持株会、永年勤続表彰制度、企業型確定拠出年金
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日108日】、週休2日制（月8～9日・シフト制）、有給休暇（入社日に5日付与、半年後に5日付与※有給休暇備蓄制度あり）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、配偶者出産休暇、結婚休暇、忌引休暇、災害休暇、公務休暇、生理休暇、全店休業2日間、年2回・5日間の連休取得を推奨
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→二次面接→内定 ※状況に応じ変更の可能性あり
※状況により変更になる場合あり
