募集要項
- 募集背景
- 大手メーカーとして安定した実績を誇る中、土地の有効活用や建物賃貸事業のニーズは拡大し続けています。今回は組織体制のさらなる強化と事業拡大に伴い、未経験から挑戦できる営業メンバーを広く募集します。中途入社者の90%が営業・業界未経験スタートであり、意欲重視の採用を行なっています。
- 仕事内容
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土地をお持ちのオーナー様に対して、土地の有効活用に向けた建物賃貸事業を提案する仕事です。高額な商談となるため「人としての誠実さ」や「信頼関係の構築」が最も重要です。・訪問・アプローチ：担当エリアの土地オーナー様宅を地道に訪問し、関係性を構築（ご家族とも仲良くなることがコツです）
・商談設定・実施：信頼を得られた段階で商談日を設定。契約に関する難しい説明や商談の締めくくりは上司が同行してバックアップします
・契約フォロー・アフターフォロー：契約成立後は高額インセンティブを獲得。契約後もオーナー様との良好な関係を維持します
- 応募資格
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- 必須
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・要普通自動車免許（AT限定可）
・高卒以上
※職種未経験・業界未経験歓迎（人柄・意欲重視の採用です）
- 歓迎
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・接客・販売・サービス業など、人と接する業務経験（飲食店、アパレル、美容師など多数活躍中）
・営業・業界の経験（ジャンル問わず）
・宅地建物取引士（宅建）の資格をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員（無期雇用）
※試用期間3ヶ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）
- 勤務地
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全国の各支店（161拠点）
※希望を考慮して決定します。
※原則、転居を伴う転勤はありません（勤務地限定制度あり）。
※車通勤可（社有車貸与）
【本社】東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー21～24階
- 勤務時間
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フレックスタイム制
・標準労働時間：1日7時間30分（基本就業時間例 9:00～17:30）
・コアタイム：11:30～15:30
※平均残業時間：月38時間程度（平日は19:30を目安に帰宅）
- 年収・給与
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月給 29万円以上 ＋ 歩合給（インセンティブ） ＋ 賞与
※月給額は勤務エリアにより異なります（関東エリア：31万2000円～、東北エリア：29万1000円～など）。
※月給には一律特別加算手当（3万円／入社後1年間限定）および営業手当（固定残業代35時間分・月6万1000円以上）を含みます。超過分は別途支給。
※平均年収：938.7万円（営業メンバー1,947名／2025年実績)
- 待遇・福利厚生
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・昇給あり／賞与あり
・各種社会保険完備
・交通費支給（ガソリン代支給）／社有車貸与（通勤利用可）
・退職金制度（勤続3年以上）／財形貯蓄制度／社員持ち株会制度
・新人賞制度（最大50万円支給／入社月数に応じた成約特典）
・資格取得補助制度／資格手当（入社時宅建保有者：35万円支給、入社後取得：祝金20万円）
・自社物件入居支援制度（引越し祝い金10万円、家賃補助月1万円／独身2年・家族3年、仲介手数料免除）
・U・Iターンサポートあり
・メンター制度（入社6ヶ月間、先輩が相談役としてフォロー）
・各種研修制度（導入研修、同行研修、ロープレ研修など）
- 休日休暇
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【年間休日125日】
・完全週休2日制（土・日）※お客様都合による土日出勤の可能性あり
・祝日
・夏季休暇・年末年始休暇（長期休暇あり）
・アニバーサリー休暇（誕生日や結婚記念日など）
・有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業
- キャリアパス・評価制度
- 年齢や社歴に関わらず、挙げた成果・実績（契約金額）に応じて正当に還元・評価される仕組みが整っています。営業プレーヤーとして高収入を追求し続ける道はもちろん、将来的にマネジメント（課長職・支店長など）へキャリアアップする途も開かれています。
