募集要項
- 仕事内容
-
【仕事内容】【仕事内容】
新築分譲マンション引き渡し後の点検・メンテナンスなどのアフターサービス業務
【具体的には】
当社が販売した分譲マンションのお客様宅を訪問し、定期点検やスポットのアフ
新築分譲マンション引き渡し後の点検・メンテナンスなどのアフターサービス業務
【具体的には】
当社が販売した分譲マンションのお客様宅を訪問し、定期点検やスポットのアフターサービス業務をお任せします。
アフターサービスと施工管理を兼務させる会社が多い中、当社はアフターサービス専任でご担当頂きます。
※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
【経験】
お客様の要望をキチンと汲み取れるコミュニケーション能力のある方
集合住宅のエンドユーザーや管理組合との折衝経験や施工管理経験のある方
【具体的には】
・マンション・管理会社・ハウスメーカー等でのエンドユーザーや管理組合との折衝経験者
（分譲マンション管理フロント、分譲マンション販売営業等）
・大規模修繕のコンサルタントや施工、や営業経験者
・ゼネコン、設計事務所、建設業界での施工管理経験者
【資格】
不問（宅建、管理業務主任者、マンション管理士などの資格をお持ちの方大歓迎）
【学歴】
高卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都
東京 （新宿）、?阪、名古屋 ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ず
ることがあります（契約社員の場合は、転居を伴う転勤はありません）。
※転勤：正社員?可能性有 契約社員?無し
※異動：職種の変更はありませんが、部署異動の可能性はあります
- 勤務時間
-
９：００～１７：4０ （休憩１時間）
※平均残業時間17時間/月（2021年度）
- 年収・給与
-
想定年収: 450万円?500万円
年俸制
４５０万円・５００万円
※月給には、固定残業代（約58時間分、11万9100円）が含まれています（年俸450万円の場合）
※報奨金制度あり（５０万円・３０万円・２０万円）
お客様アンケート評価、クイックレスポンス、理事会出席、商品企画へのフィードバックなどが評価項目
※定期昇給はありませんが、実績・成果により昇給がございます（査定による ５０万円ピッチ）
※上記固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支
- 待遇・福利厚生
-
通勤交通費：
実費支給
保険
健康保険、厚?年?、雇?保険、労災保険
福利厚?
・自社系列ホテル割引（最大7割）
・保養所完備（軽井沢など）
・従業員持株会
・財形貯蓄
・提携住宅ローン
・生損保の団体扱い
・建築士等の資格試験費用を当社規定により補助（合格時）
・建築士等の受験講座提携割引
・人間ドック費用補助
・インフルエンザ予防接種費用補助（年1回）
- 休日休暇
- ■週休２日制制（水日祝を基本としたシフト制）
