営業(法人向け)
物流自動化ソリューションセールスマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/08/26~26/09/13求人No:WORKP-409019665
NEW営業(法人向け)

物流自動化ソリューションセールスマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

サンダーソフトジャパン株式会社
英語力が必要 中国語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
成長市場 × 高付加価値領域に携われる
【職務概要】
物流自動化ソリューションにおける日本市場開拓をお任せします!
同社の物流自動化製品・ソリューション(AGV、無人フォークリフト、立体倉庫等)の日本市場における営業活動全般を担当いただきます。日本市場での新規顧客開拓から提案・契約締結・導入後フォローまで一貫して推進し、売上拡大と顧客満足度向上を担っていただくポジションです。

【職務詳細】
■同社製品(AGV・無人フォークリフト・立体倉庫etc..)の日本市場に向けた営業活動をする
■日本市場における新規顧客の開拓・代理店・販売チャネルの構築および日系大手顧客との関係維持・強化
■顧客現場の調査・ヒアリングを行ない、導入可否や実現性の分析を行ない、技術部門と連携して最適な提案活動をする
■商談・見積・入札・契約締結・売掛金回収の営業プロセス管理~案件の着実な推進を図る
■プロジェクトの立ち上げから納品・検収・アフターサービスまでの全工程をフォローし、社内外の関係者と連携し、プロジェクトを円滑に遂行しながら顧客満足度の向上を目指す

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・大卒以上(物流・産業工学・機械工学・マーケティング等の専攻が望ましい)
・物流・自動化・マテリアルハンドリング・産業機械等の関連業界における営業経験(3年以上)
・システム構成図やレイアウト図面が理解できる(CADソフトの使用経験があれば尚可)

【尚可】
・日本市場における物流・自動化または製造業向けの顧客ネットワークのある方
・代理店・パートナー開拓などのチャネル営業の経験のある方
・日系エンタープライズ向けの営業経験のある方
・提案書作成・入札対応・プロジェクトフォローの実務経験のある方
・英語or中国語でのコミュニケーションが可能な方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・日本市場で主体的に新規開拓を推進できる方
・顧客の課題を理解し、社内外を巻き込みながら解決策を提案できる方
・営業だけでなく、案件受注後のプロジェクト推進にも責任感を持って取り組める方
・スピード感を持って行動し、変化の大きい環境にも柔軟に対応できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都品川区大崎2-11-1大崎ウィズタワー9階
JR各線「大崎」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:00-18:00or10:00-19:00
年収・給与
年収:800万~1200万程度
月給制:月額666667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:あり
昇給:あり
待遇・福利厚生
通勤交通費全額実費支給(上限5万円)、定年後65歳までの再雇用制度あり、ノートPC、マウス、必要に応じて携帯電話
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
土曜、日曜、祝日(年間休日125日以上)
選考プロセス
書類選考→一次選考→最終面接→内定 ※面接回数はポジションや評価により増減あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
サンダーソフトジャパン株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
モバイル事業、IoT事業、オートモーティブ事業

【会社の特徴】
外資系企業の日本法人です。(本社は中国北京)
「外資系」というと、日本からの撤退などを心配される方も多いですが、設立から16年経過&従業員数も100名を超えており、グローバル40拠点(法人)以上ある中で売上シェアトップクラスにつき、その心配は無用です。

良い意味で「とりあえずやってみよう」精神のチャレンジスピリッツを多くの社員が持っており、逆によくありがちな『失敗したら誰が責任を?』という考え方をしないので、自分で考えた手法を試したい方やトライ&エラーで最適解を導き出したい方には良い環境と言えます。
設立
2009年2月
資本金
1億2000万円
売上高
-
従業員数
120名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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