募集要項
- 仕事内容
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木造大型施設の施工管理に関わる全ての業務を担当していただきます。
【具体的には】
・工事の安全、工程、品質管理
・着工から竣工までのスケジュールの計画および管理
・施主、設計者との打合せや各種調整
・担当エリアの課員のマネジメント
【求人の魅力】
■年間休日126日／週休2日制（土日祝）／月平均残業20時間
■東日本大震災の災害公営住宅受注トップクラス＆強固な財務基盤を誇る安定企業
■全国展開へ向けた「第二創業期」として事業拡大に携われる成長環境
■中～大型規模物件（商業施設・介護施設等）を担当
■管理職（所長）枠での採用により、年収1,000万円以上を目指せる高還元率
■住宅手当・社宅、退職金制度、資格取得奨励金など福利厚生充実
■年俸制のため賞与変動リスクがなく、60歳以降も年収水準を維持
- 応募資格
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- 必須
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下記の資格をお持ちかつご経験のある方
・一級建築士または1級建築施工管理技士
・建築施工管理（S造、RC造、SRC造）のご経験
- 歓迎
- ・木造の非住宅物件の施工管理経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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宮城県 / 茨城県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県
※転勤なし
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
- 800万円～1,500万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
・退職金制度
・交通費支給
・提携フィットネスクラブ
・ゴルフ場／宿泊施設優待／保養所
・定期健康診断
・育児休業
・介護休業
・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他）
・厚生貸付金制度
・家庭用常備薬の無料配布（年1回）
・各種研修
など
- 休日休暇
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【年間休日：126日】
・週休2日制（土日祝）
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW
・特別休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・介護休暇
など
