募集要項
- 募集背景
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1級建築施工管理が75歳のため後任を採用したい。
施工管理部門は現在5名体制（30代3名、40代1名、70代1名〈1級資格保有〉）。40代社員は2級資
格を保有。現有スタッフの高齢化（70代1名）に伴い、1級資格保有者または改修工事の実務経験者の採用を急いでいる状況です。
- 仕事内容
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昨年度の賞与実績は4.0ヶ月分！頑張りをしっかり還元しますビル・マンションなどの大規模修繕・改修工事（リニューアル工事）における施工管理業務をお任
1級・2級施工管理技士の資格手当が充実！月最大3万円支給
バースデー休暇や健康管理休暇など独自の休日制度も豊富です
せします。外壁塗装・防水工事・シーリング工事など、足場を含む改修工事全般の現場管理を担当
いただきます。
【具体的には】
・ 建物診断、防水工事、シーリング工事、外壁塗装などの改修工事の施工管理
・ 工程管理、安全管理、品質管理、協力会社との折衝
・ 大規模修繕工事（工期の目安：4ヶ月～半年、長期案件では1年程度）の現場責任者としてのマネジメント
・ 将来的には社内の若手・中堅施工管理スタッフ（30～40代）への技術指導・育成も期待
【ポイント】
現場は主にマンションで、出張は基本的になし。直行直帰が可能で、負担の少ない働き方が実現できます。
これまでの施工管理経験や有資格のスキルを存分に発揮できる環境です。社内制度も整っており、安心して長期的にキャリアを形成していただけます。経験豊富なスタッフが多数活躍している組織です。お互いにサポートし合いながら業務を進められる環境が整っています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・ 改修・大規模修繕工事（リニューアル工事）の実務経験
・1級または2級建築施工管理技士の有資格者
・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
・学歴不問
- 歓迎
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【歓迎条件】
・1級または2級建築士の有資格者
・ 外壁塗装・防水工事・シーリング工事などリニューアル工事の経験
・ 若手・後進スタッフの指導経験
・ 普通自動車免許（AT可）
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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現場は神奈川県内が中心（千葉・埼玉方面の現場となる場合もあり）
＊直行直帰可、社用車を貸与（駐車場は自宅・事務所近辺で会社が契約・負担）
＊工期3ヶ月～半年くらい
＊休日出勤あり（案件による）振休あり
本社：神奈川県横浜市港北区新横浜
受動喫煙対策：
- 勤務時間
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8:00～17:00（実働8時間／休憩12:00～13:00）
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週40時間以内）
＊平均残業時間20時間以内
- 年収・給与
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【想定年収】750万円～900万円
【各種手当】
資格手当（別途支給）
・1級建築士：30,000円/月
・1級建築施工管理技士：20,000円/月
・2級建築士：10,000円/月
・2級建築施工管理技士：5,000円/月
【昇給】
年1回（4月）
【賞与】
年2回（6月・12月）※昨年度実績4.0ヶ月分（業績・評価により変動）
- 待遇・福利厚生
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■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績4.0ヶ月分）
■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
■交通費支給（上限50,000円/月）
■資格手当（1級建築士：30,000円/月、1級建築施工管理技士：20,000円/月、2級建築士：10,000円/月、2級建築施工管理技士：5,000円/月）
■確定拠出年金・確定給付年金
■退職金制度
■作業着貸与
■資格取得費用負担
■借り上げ社宅制度あり
∟個人負担借り上げ社宅制度（独身者、34歳未満対象、個人負担1.5万円／月、残額は会社負担、採用決定後に手配
- 休日休暇
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【年間休日】
120日以上
【休日】
・土曜日、日曜日
・祝日
・自由休日あり（1ヶ月単位の変形労働時間制に基づき、月ごとの所定労働日数に応じて付与）
※当社カレンダーによる
【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（半日休暇取得可）★入社当初より付与
・慶弔休暇
・介護休暇
・特別休暇
・健康管理休暇（勤続1年以上の社員が対象）
・バースデー休暇（試用期間終了後より取得可）
- 選考プロセス
- 書類選考 ＞ 面接（1.2回を予定） ＞ 内定