施工管理(建築)
施工管理マネージャー ※土日休み
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掲載期間:26/08/12~26/08/31求人No:WORKP-409079403
NEW施工管理(建築)

施工管理マネージャー ※土日休み

株式会社アパックスホーム【本社:福岡県福岡市】
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員
仕事内容
上場を見据える成長企業で施工管理マネージャーとして組織づくりとIT化を推進
【職務概要】
同社の施工管理チームにおけるマネジメント業務を担いながら、木造アパートおよび木造住宅の施工管理業務全般を牽引していただきます。将来的にはマネジメント業務に軸足を置き、事業拡大の中核メンバーとして活躍することが期待されるポジションです。

【職務詳細】
・AND PAD(アンドパッド)をはじめとするITツールを活用した業務効率化および標準化の推進
・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理(協力業者への見積もり・発注等)の統括
・施主対応および各種プロジェクトの進捗・品質管理
・施工管理メンバーの育成、指導およびマネジメント業務
・施工・設計業務の組織体制構築、業務プロセスの標準化・改善

【ミッション・課題】
現在、部門責任者が施工・設計業務を兼任しているため、組織づくりや業務標準化といった本来のマネジメント業務に集中しきれていない状況です。経験の浅いメンバーのサポートとともに、現場管理や原価管理の強化を図り、安定した現場運営と収益性向上を実現することがミッションとなります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・二級以上の建築施工管理技士、または建築士の資格をお持ちの方
・建築施工管理の実務経験(3年以上)
・木造建築物(戸建て住宅、アパート等)の施工管理経験(1年以上)
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【尚可】
・施工管理担当者の育成またはマネジメント経験
・複数の施工案件を並行して管理した経験
・協力会社、設計担当者、営業担当者との調整経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・チームを率いて目標達成に導くリーダーシップを発揮できる方
・お客様や社内外の関係者に対して誠実に対応し、高い倫理観を持って業務を遂行できる方
・変化の多い現場環境でも冷静に判断し、最善策を導き出せる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3カ月)
勤務地
東京都中央区日本橋小網町11-4 Biz Feel茅場町 2F
東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:600万~850万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(月2万円迄)、役職手当、資格手当、PC・Phone支給、健康診断(オプション有)、社内イベント(ランチ会等/会社負担)、U・Iターン支援、ウォーターサーバー、ミニカフェスペース、社内WiFi利用可
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日115日以上】週休2日制(土・日)祝日、GW、夏季、年末年始、有給休暇(半年後10日)、慶弔休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考 ⇒ 面接(2回) ⇒ 内定 ※1回目WEB
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社アパックスホーム【本社:福岡県福岡市】
事業内容・会社の特長
【事業内容】
設計・建築工事、不動産の売買・仲介・受託販売、不動産・建築の企画・コンサルタント、損害保険代理店

【会社の特徴】
同社は総合ハウスメーカーとして戸建、賃貸用アパートにまつわる不動産売買や建築を事業の主軸とし「用地仕入、企画、設計、施工、アフターフォロー」まで自社で一貫して行うことができます。
全国の主要都市圏を中心に、全国展開を目指し事業拠点拡大中です。
営業、設計、施工管理、賃貸管理など、各分野の専門スタッフが在籍しております。各部門との連携もスムーズに行えるため、多様なお客様のニーズにも柔軟に応えられる点が最大の強みとなります。
同社は2019年のコロナ禍を機に業界の変化を見据え、グループの再編成に着手。第二創業期を迎えました。
現在は2026年の目標であるTOKYO PRO Market上場と売上高100億円の達成です。実はどちらも現実的な段階にあり、その先にはM&Aの実施やホールディングス化により売上高2000億円を実現し、業界トップシェア企業へと飛躍することをひとつのビジョンとしています。
「社員の可能性を最大限に広げる人事」を掲げ、社員一人ひとりの挑戦と成長を全力で支援しています。
設立
2011年12月
資本金
4000万円
従業員数
50名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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