募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
自動車の電動化・高機能化が進むなか、自動車部品の品質基準はより高いレベルが求められています。品質管理・不具合対応・改善活動を一貫して担えるエンジニアの増員が必要となりました。
- 仕事内容
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【業務概要】
大手モビリティ部品メーカーにて、自動車部品の品質保証・品質管理業務全般を担っていただきます。
【業務内容】
自動車部品の品質管理・不具合対応・改善活動支援を中心に、検収・市場・ライン上での不具合品の原因調査から対策・再発防止まで一貫して担当します。恒温槽・振動試験機・SEM・データロガーなどの試験設備を使用した耐久評価・各種評価も行います。
【具体的な仕事内容】
◆品質管理・改善
・ 品質管理・不具合対応・品質改善活動の支援
・ 検収品・市場クレーム品・ライン落下品の不具合対応（原因調査・処置・対策・再発防止）
・ 部品メーカーへの品質対応・折衝
◆評価・試験
・ 恒温槽・振動試験機を使用した耐久評価・環境試験
・ SEM（走査型電子顕微鏡）を使用した不具合品の観察・解析
・ データロガーを使用したデータ収集・分析
・ 各種評価結果のとりまとめ・報告
◆管理業務
・ 品質関連帳票類の作成・管理
【使用ツール】
・ 恒温槽
・ 振動試験機
・ SEM・走査型電子顕微鏡
・ データロガー
変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・品質保証・品質管理・評価試験のいずれかに関わる実務経験
- 歓迎
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＜歓迎＞
・自動車部品・電子部品の品質保証・品質管理経験
・恒温槽・振動試験機・SEMなど試験設備の使用経験
・部品メーカー・サプライヤーとの品質折衝経験
・帳票類・報告書作成の実務経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：入社後、2ヶ月間
- 勤務地
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兵庫県姫路市
・取引先構内
（変更の範囲）会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）
- 勤務時間
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■勤務時間：9:00～18:00（休憩60分）
■想定残業時間：20時間/月
- 年収・給与
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・想定年収：442万円～650万円
※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。
・賞与：年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり
- 待遇・福利厚生
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【社会保険完備】（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険）
【各種手当】
赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助
寮・社宅制度（家族・単身・独身、月2万円～3万円＋光熱費を個人負担）
【教育】
社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援
【その他】
退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険、労働組合あり
【副業制度】
あり。ただし要申請
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）、年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)
※年間休日122日
