募集要項
- 募集背景
- 新規出店に伴う増員募集
- 仕事内容
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創作洋食業態の2号店が、大阪梅田に新規オープン。【業務内容】
オープニングの料理長候補として仕込みや調理の他、メニュー開発等の業務をお任せします。
◆調理、仕込み◆発注、原価管理
◆メニュー開発◆調理スタッフのマネジメント◆その他付随する業務全般
【求人企業の魅力】
◆5年後に売上1000億円を目指し（現在は406億円）、拡大中。
◆2026年中に10店舗、2027年に20店舗の新規出店が既に確定。更に出店計画中もあり。
◆急速な店舗拡大と新規事業に伴い、キャリアアップとポジション獲得を狙える最大のチャンス期。
◆商品以外もグラスのデザイン、店内装飾、SNS運用など各店舗独自にできる
◆最低限のマニュアルを完備しつつ、同ブランドでも各店舗毎に個性あり
◆入社1ヶ月で商品開発を任される、オペレーション改善のアイデアを出せるなど、他企業にはない圧倒的なやりがいと裁量
◆社歴関係なく昇格できる文化で、上が詰まる事なくステップアップ可能
◆1店舗当たり正社員は最低2名～最大8名と、負担が集中しない環境
◆公休と年次有給休暇を活用し、5日以上の連続休暇も取得可能
- 応募資格
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- 必須
- ◆洋食の調理経験2年以上
- 歓迎
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◆マネジメント経験
◆ホテル・イタリアン・フレンチ・ダイニング・洋食西洋料理経験者
- フィットする人物像
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◆お客様に上質なサービスをご提供したい方
◆コミュニケーションの取れる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 料理長候補
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 実働8時間/休憩1時間のシフト制
- 年収・給与
- 400万円 ～ 480万円
- 待遇・福利厚生
- こども手当、バースデークーポン、社員割引制度、健康診断、制服貸与、結婚・出産祝金制度、カムバック制度、社内公募制度、財形貯蓄制度、全社員総会、新規事業提案制度、社内報発行、各種研修・表彰制度、福利厚生倶楽部会員
- 休日休暇
- 月9日休み（2月のみ8日）・年次有給休暇・弔慰休暇・結婚休暇・出産休暇・産前産後休暇 ・育児休暇・介護休暇・子の看護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1回 ※スピード感のある選考です。
- キャリアパス・評価制度
- 社内公募制度により、本社部門への異動も可能
