募集要項
- 仕事内容
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＜既設建物の施工管理業務[B80正]＞
【職務内容】
建物設備（電気、空調、熱源、衛生設備）の施工管理業務を担当していただきます。
・施工管理業務
【魅力・特徴】
■健康経営優良法人に4年連続認定。
■3年以内ので退職率は4％前後で高い定着率を誇り、勤続年数平均20.2年と長期的に勤める社員が多いです。
■平均年収：約780万円（2023年3月時点）
2015年12月で創業から110年を迎えたアズビルは、「計測」と「制御」
＝オートメーションを柱として3つの事業を展開しています。
ひとつはオフィスや建物を中心とした「ビルディングオートメーション事業」
もう一つは工場やプラント、生産の現場を中心とした「アドバンスオートメーション事業」、最後は人々の生活に密着した領域の「ライフオートメーション事業」です。
アズビルはこれらの領域でさらなる成長をめざし、IoTやビッグデータ、AIといった
技術革新への対応と長年にわたり現場で蓄積されたノウハウや
アズビルならではのサービスを組み合わせ、
国内のみならず、海外市場へも積極的に事業展開しています。
都市、産業、暮らしに貢献するアズビルには、現在、50，000点を超える製品があります。これは、私たちがお客さまのニーズに合わせて、常に新製品の開発や既存製品の改良を進めてきた結果です。
(7)CP2の求人上「リモートワークの有無」についてタブ「1」「1:あり」を選択。
J-POS上の該当求人に「※在宅勤務制度あり。（週2日以上出社。制度利用は業務により判断）」の記載がある場合はCP2の求人上「リモートワークの有無」の補足へ記載
(8)CP2の求人上「手当・福利厚生備考 （2000）」へ以下記載
・交通費全額支給、時間外手当（※全額支給）・独身寮（29歳まで。但し、基準を満たした場合）・家賃補助（基準を満たした場合）・家族手当（配偶者/月1万7800円、子1人あたり/月7000円 ※ただし、健康保険被扶養者に限る。子は別途支給条件有。）・退職金制度／健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険、各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度、資格支援制度、研修制度（eラーニング研修、集合研修、外部研修など）
- 応募資格
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- 必須
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■資格・経験（MUST）
下記に該当するすべての経験および資格
・施工管理業務の実務経験がある方。
・顧客とのコミュニケーションがとれる方。協調性がとれ報連相が確実に出来る方。
・一般的なＰＣスキル（メール、ワード、エクセル）のある方。
・以下いずれかの資格をお持ちの方：2級電気工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士、2級電気通信工事施工管理技士
■資格・経験（WANT）
下記に該当するいずれかの経験または資格
・1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、1級電気通信工事施工管理技士
■求める人物像
施工管理経験のある方を求めております。施工管理関連の資格をお持ちの方、歓迎・優遇いたします。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～800万円
