設計(建築)
収益不動産 建築設計・監理 マネージャー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月27日~8月19日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6523人が紹介する360257件の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項(掲載期間:2026/07/27 ~ 2026/08/19)
設計(建築)
収益不動産 建築設計・監理 マネージャー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上
株式会社フージャースホールディングス
上場企業
募集要項
募集背景
-
1名退職に伴う募集
仕事内容
-
【プライム上場】レジデンスをメインに、商業ビルやホテル等の案件にも関われます!
フージャースホールディングスへ入社後、フージャースコーポレーションへ出向いただきます。(期間の定めなし)
【職務概要】
同社が展開する収益不動産に関する、設計監理業務、品質・工程管理業務を担当いただきます。首都圏中心の賃貸マンション開発及び日本全国で展開する不動産再生事業の建築担当として、デザイン・プラン決定から工事完了・引渡しまでトータルにマネジメントをして頂きます。
【職務詳細】
・設計監理業務
・設計事務所、建設会社の選定
・商品企画、デザイン監修業務
・品質管理、工程管理、コスト管理業務
フージャースコーポレーションでは、地域特性や顧客のニーズを考えた上で創造的なアイディアを盛り込み、その物件がもつ可能性を最大限に引き出す不動産再生事業を行っています。
物件のコンセプト設定からデザイン監修・現場管理など、プロジェクトのほとんどの段階に関わり、「お客様の生活」という舞台を整える役割を担います。取り扱い物件のアセットについては、レジデンスが大半を占めていますが、商業ビル(クリニックモール)やホテル等も手掛けているため、幅を広げていただくことができる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・デベロッパーでの建築設計業務の経験がある方
・設計事務所での賃貸マンション・分譲マンション設計業務の経験がある方
【尚可】
・常識にとらわれず、自由な発想で仕事がしたい方
・顧客や土地のニーズに合った「ものづくり」をしたい方
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・セルフスターターな方
雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
-
東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通ビル10階
東京メトロ千代田線「二重橋前」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
勤務時間
-
9時00分~18時00分
年収・給与
-
年収:640万~850万程度
月給制:月額443220円
給与:その他固定手当:50,000円含む
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年2回(4月)
待遇・福利厚生
-
通勤手当、報奨金制度、社員持ち株制度、資格取得支援制度、社員旅行(年1回)、旅行支援制度、企業型確定拠出年金制度、家賃補助制度(年数制限有り)、婦人科健診補助 など
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
-
完全週休2日制(土・日・祝)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年間休日日数120日
選考プロセス
-
書類選考⇒一次面接⇒最終面接 ※選考の途中で適性検査受験あり、二次面接実施可能性あり
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
-
株式会社フージャースホールディングス
事業内容・会社の特長
-
【事業内容】
■マンション事業■戸建て事業■不動産管理事業■スポーツクラブ運営事業
【会社の特徴】
同社は住まいのあらゆるニーズに応え、挑戦し続ける不動産企業グループです。
首都圏エリアを中心にマンション及び戸建住宅の企画・分譲事業を展開しています。
製・販・管一体型の事業で、顧客の声を集約した住まいづくりを実現しています。
ここ数年ますます多様化する顧客のニーズに応えるため、また、住宅のストック化、少子高齢化社会、環境問題などの社会的なニーズに応える企業であるために、同社は分社化をしました。創業から10年足らずという速さで東証一部(現:プライム)に上場を果たすというスピード感が持ち味です。
設立
-
2013年4月1日
資本金
-
158億円
売上高
-
2014年3月期(連結) (単位:百万円) 売上高:36943 経常利益:6421
従業員数
-
918名(グループ会社含む2025年3月31日時点)
に会員登録すると…
- 1ミドル世代のための求人数が日本最大級!年収1000万円以上の求人も豊富
- 2優良企業や転職エージェントから直接にスカウトを受け取れる
- 3「気になる」ボタンを押すと「エントリー歓迎」が届くことも