募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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◎求人の魅力【業務概要】
千葉県内の大型公共施設や商業施設を中心に施工実績を重ね、ITツール導入やチーム制により働きやすさを実現。
将来的には現場所長や大型案件の責任者としてキャリアアップできる環境が整っています。
千葉県内を中心とした官公庁施設・マンション・商業施設などの
大型建築物における施工管理業務を担当します。
品質・安全・工程・原価管理をはじめ、発注者や設計事務所との打ち合わせ、
協力会社との調整まで幅広く携わります。
ITツールを積極的に活用しながら業務効率化を図り、
チーム制による負担分散で働きやすい環境を実現しています。
【詳細】
官公庁施設、学校、病院、福祉施設、マンション、商業施設などの新築・改修工事において、
施工計画の立案から品質・安全・工程・原価管理まで施工管理業務全般を担当します。
発注者・設計事務所との打ち合わせや各種書類作成、協力会社との工程調整、
耐震改修やリニューアル工事など建物の長寿命化工事にも携わります。
また、「Photoruction」「LINE WORKS」「iPad」を活用した現場管理により、
施工品質向上と業務効率化を推進しています。
【働き方】
入社後は経験・スキルに応じて2～3名、多い案件では5～6名のチームへ配属され、
先輩社員と一緒に案件を担当します。
事務スタッフによる書類作成サポートやオンライン会議の活用により
現場業務へ集中できる環境を整備。
現場は基本直行直帰となり、交代勤務により週休2日制を実現しています。
経験を積んだ後は、幕張メッセや千葉県庁などの大規模案件における現場所長や
現場主任としてプロジェクト全体のマネジメントを担うほか、
若手育成や組織運営にも携わることができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建築施工管理の実務経験
- 歓迎
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【歓迎】
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士
・官公庁施設や大型建築物の施工管理経験
・耐震改修・リニューアル工事の施工管理経験
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
試用期間:3か月 期間中の待遇に変更無
- ポジション・役割
- 建築施工管理
- 勤務地
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千葉県千葉市中央区
転勤：当面なし
- 勤務時間
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8:00～17:00（休憩60分）
月平均残業：20時間
- 年収・給与
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予定年収：763万円～1090万円
月額給与：43.2万円～61.8万円
残業手当：超過分は別途支給
平均残業：月20時間
■賞与：年2回（前年実績3.8ヶ月）
■昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・通勤手当
・住宅手当
・退職金制度
・資格取得支援制度
・研修制度
・職種別・階層別教育
・時短勤務制度
・出産・育児支援制度
・現場手当
・所長手当
・資格手当
・社員旅行
・慶弔見舞金
- 休日休暇
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年間休日123日
週休2日制（土日/祝）
夏季休暇 年末年始 慶弔休暇
育児休暇 介護休暇 有給休暇 特別休暇 他
- 選考プロセス
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書類選考→面接1～2回→内定→入社
