募集要項
- 仕事内容
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同社事業部の請負工事部門において、リノベーション施工管理マネージャーとして、案件推進に加え、現場管理体制の強化および組織の生産性向上を担っていただきます。
事業拡大に伴い、施工品質とスピードの両立が求められるフェーズにあり、整いきった仕組みを前提とするのではなく、現場起点で課題を捉え、自ら意思決定しながら最適解を導いていく役割です。
≪具体的な仕事内容≫
都内および近郊エリアを中心に、部分リノベーション（数日規模）からフルリノベーション（3～4ヶ月）まで、幅広い案件を対象としながら、品質とスピードの両立を実現していただきます。
■チームメンバーの育成・マネジメント（入社後3～6ヶ月を目安に、まずは約5名程度のチームマネジメントお任せする想定です）
■複数案件の進行管理および施工品質・安全基準の担保
■工程・原価管理の最適化、および収益性の向上に向けた改善推進
■協力業者・職人ネットワークのマネジメントおよび関係性構築
■顧客・設計担当との折衝における意思決定リードおよび品質担保
■現場管理プロセスの標準化・仕組み化による再現性の向上
≪配属チームについて≫
マネージャー1名、施工管理メンバー7名のチーム構成で今後組織を急拡大していくことを想定しているため、キャリアアップも随時可能な環境です。
- 応募資格
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- 必須
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下記全てに該当する方
■住宅（戸建またはマンション）におけるリノベーション施工管理のご経験
■積算・発注・工程管理・原価管理など、一連の業務を主体的に担った経験
■複数案件を同時に推進したご経験
■普通自動車免許（AT限定可）
- 歓迎
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～必須ではありません～
■建築施工管理技士、建築士資格をお持ちの方
■現場実務（多能工・設備・電気等）の知見をお持ちの方
■個人事業主（独立）としてのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都渋谷区
各線「恵比寿」駅徒歩2分
- 勤務時間
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10：00～19：00
※上記は一例
フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00）
休憩60分
- 年収・給与
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【想定年収】750万円～1000万円
※スキル、経験に応じて社内規定により決定致します。
※固定残業45時間分含む（150,075円～）
- 待遇・福利厚生
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■交通費支給（実費精算または通勤定期代支給／月額上限3万円・新幹線・特急利用可）
■宅建資格手当
■モチイエ制度
自社サービスを通じて自宅を購入した場合、手数料の減額と購入金額に応じて月額手当を最長5年間支給
■従業員持株会
毎月給与の一部を積み立て、奨励金と合わせて自社の株式の購入が可能
■PC/モニター貸与
その他業務で使用するもの（携帯電話等）は、必要に応じて貸与
■インフルエンザワクチン接種費用補助
■リファラル制度
■資格合格祝い金（宅建士）
■階層別研修や職種別研修など各種研修制度あり
- 休日休暇
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＜年間休日123日＞
完全週休二日制（土日）、祝日、有給休暇（入社日に、入社月に応じた日数を最大10日付与。以降毎年8月1日に在籍年数に応じた日数を付与。）、年末年始休暇、結婚休暇（５日)、出産休暇（3日）、忌引休暇（最長10日）
- 選考プロセス
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書類選考→１次面接（オンライン）→最終面接（対面）→内定
応募から内定まで最短2週間程度です。
