施工管理(建築)
【北海道】建築施工管理(1級) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/17~26/08/04求人No:WORKP-408751072
NEW施工管理(建築)

【北海道】建築施工管理(1級) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社弘和建設工業
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募集要項

募集背景
定年退職に伴う人員補充
仕事内容
レバンガ北海道の公式パートナー/年休129日
【職務概要】
建築一式工事を行っている同社にて、建築施工管理をお任せします。民間企業や官公庁などの新築・改修・耐震・防音工事等、幅広い建物に関わりながら、将来の核となる技術者へと成長できる環境です。

【職務詳細】
・建築現場の工程管理、品質管理、予算管理、安全管理
・工事に関わる書類作成(PC使用)

【備考】
・施工地域:千歳市内及び近郊が中心
・本ポジションは現場監督業務に専念していただきます。肉体労働や機器の設置、工事作業等の実作業を伴うことは一切ありません。

<同社について>
1968年設立の特定建設業として、地元で厚い信頼を得ている企業です。
現場作業はなく現場監督業務に専念できるほか、千歳市に根ざし転勤なく長く働ける環境が整っています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・1級建築施工管理技士
・建築施工管理の実務経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・PCスキル(Word、Excelの基本操作)

【尚可】
・官公庁案件の管理経験
・RC造・鉄骨造の管理経験をお持ちの方


歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
-
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
北海道千歳市北栄1丁目30番4号
JR千歳線「千歳」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時00分~17時00分
年収・給与
年収:700万~854万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(前年度実績3ヶ月分)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
退職金共済加入、退職金制度(勤続3年以上)、定年制(一律65歳)、再雇用制度あり、育児休業取得実績あり、UIJターン歓迎、車両手当(自家用車持込みの方)、特別手当、能力手当、役職手当、資格手当(建築系有資格者)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、寮・社宅有
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日129日】完全週休2日制(土・日)、有給休暇(10日~)
選考プロセス
書類選考→面接(1~2回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社弘和建設工業
事業内容・会社の特長
【事業内容】
建築一式工事(設計・施工)

【会社の特徴】
【創業58年の信頼と実績】

昭和43年の創業以来、千歳市を中心に建築一式工事を手掛けてきました。
ISO9001認証を取得し、官民問わず「顧客に満足される仕事」を追求し続けています。
手がける案件は、地域の工場や公共施設、一般住宅まで多岐にわたり、街を支える実感を味わえます。
設立
1968年(昭和43年)2月
資本金
2700万円
従業員数
14名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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