募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
当社が保有する事業所および変電所等の建物を対象に、企画・設計・建設・維持管理・解体まで、建物のライフサイクル全体に関わる業務を担当していただきます。
新規建築に加え、既存の事業所・変電所における部分改修や設備更新も多く、空調・給排水・受変電設備等を含む、建物全体を俯瞰した建築業務を発注者の立場で担う部署です。企画立案・構造設計等から工事監理まで一連の業務に携わることができ、幅広い分野で経験を積むことが可能です。
ご経験や適性に応じて、主に以下のいずれかの業務を担当していただきます。
1. 建物の建替え計画、各種建物に関するプロジェクトの企画・計画
2. 建物意匠設計・構造設計・設備設計に関する設計管理業務
3. 建物工事における積算、発注仕様書作成、関係法令確認、発注業務
4. 建物点検、劣化診断、中長期保全計画の策定
5. 地震対策・耐震化、省エネルギー対策、EV導入等に関する検討・推進
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■必須要件
・高校卒業以上
以下建築分野のいずれかのご経験
・建物意匠設計業務のご経験
・建物構造設計業務のご経験
・建物設備設計業務のご経験
・公共施設や商業施設など大型施設の建築施工管理のご経験
・社内および社外協力会社とのコミュニケーション力
■歓迎要件
・建物企画、計画業務経験
・建物工事監理業務のご経験
・建物メンテナンス業務のご経験
・建物を起点としたまちづくりのご経験
・資格：一級建築士、二級建築士
※現場経験も重視します。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
・フレックスタイム制
・フレキシブルタイム：有 7:00~20:00
・標準的な勤務時間帯：9:00~17:40
・休憩60分
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
・想定年収：500万円 - 1200万円
・月給：250,000円 ~
※経験等をふまえ個別決定します
※賞与：有（年2回支給：6月・12月）
※昇給：有
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険
・育児休暇制度：あり※実績あり
・通勤手当：あり
・残業手当：あり
・厚生年金基金：あり
・住宅手当/家族手当：あり※支給条件あり
・リモートワーク相談可
・寮社宅：あり
・退職金制度：あり
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・年間休日数：123日
・休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝)
・年間有給休暇：最大20日（付与日数は、入社月によって異なります）
・月別休日97日（8日/月）、通年休日26日（最大6日/月設定可）
※個人毎に毎月業務に応じて休日を設定する計画休日制（最低週1日の休日必須）
※土・日・祝日、年末年始、GW等を休日設定する方が大半
- 選考プロセス
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＜選考プロセス＞
1.書類選考
履歴書・職務経歴書を提出いただきます。
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2.書類選考
お送りいただいた情報をもとに、書類選考をさせていただきます。
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3.面接
Web面接を2 - 3回実施いたします。
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4.内定・労働条件説明
内定通知後、労働条件および当社諸制度について説明させていただきます。
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5.入社
入社日はご相談に応じます。