募集要項
- 募集背景
- ～受注好調につき積極募集！／年間休日120日／施工管理経験を積んで1人前の技術者に成長！～
- 仕事内容
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RC造アパート・マンション等の建築施工管理業務をお任せします。他拠点と連携をしながら、支社の立ち上げ業務を行っていただきます。
また、拠点立上げのため、協力業者様の開拓や仕組みづくりについても力を発揮してください。
【具体的には】
■営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般
(作業員の安全管理・作業の原価管理・工程管理・引き渡し)
■建築予算組
■コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓
■協力業者様からの見積もりチェック
【自社設計・施工】
・同社は自社で設計・施工を行っているため、
コストを削減しながらも質を保つことができ、物件についても高い利回りを実現しています。
■案件規模は5～10億円程度がメインです。
■ＲＣ造案件が発生するまでは木造の担当をして頂く可能性があります。
＼Point／
(1)お客様の想いを形にする、自社設計・自社施工体制
自社で『用地仕入～設計・施工～販売～管理』を一気通貫で担う体制にこだわり、他社との差別化を実現！
そして自社設計・自社施工のため自由度の高い建築が可能。
(2)事業拡大に伴い取り扱い棟数拡大中
関東圏・関西圏の取り扱い物件数拡大に加え、名古屋・福岡にも進出。
お客様からのニーズ増に応えるため、
設計担当・施工担当を増員募集し、顧客への提供価値向上を目指しています。
そのためポジションは無限にあり、活躍できるチャンスがあります！
(3)高収入を目指せる・実績有り
建築業界の職業イメージ改善に取り組む同社は、高い給与水準を実現。
施工管理職として経験を積み、専門資格を取得することで将来的に年収1,000万円超えが可能です。
～施工管理職 社員年収例～
1,300万円(入社1年目 50代前半)/ 1,200万円(入社2年目 40代前半) /
1,086万円(入社4年目 30代後半) / 836万円(入社1年目 20代後半)
(4)労務管理の徹底により安心して働けます
社会保険完備・労務管理の徹底・労働基準法を遵守した働き方を推進しています。
固定残業時間45時間/月、原則45時間を超過しないよう業務を調整し、
（超過の場合は別途 残業手当支給）
年間休日120日・完全週休2日(土日祝)、休日出勤時は振替休日を取得いただきます。
『ご自身の成長・待遇アップ』にこだわって
より高いレベルを目指したいという想いを持った方にピッタリの職場です。
- 応募資格
-
- 必須
-
・経験
何らかの施工管理経験のある方
（構造、工法、年数等不問）
・資格
特に無し
・年齢
35歳未満の方
（※例外事由3号イ/長期キャリア形成のため）
※九州・福岡エリアでのRC造マンション受注/着工までの間は、
長期出張で首都圏(一都三県)の物件にて勤務をしていただく形となります
＼こんな方におすすめ／
・木造orS造orRC造の施工管理経験を活かしたい方
・RC造の比較的大規模な建築に携わりたい方
・正社員として施工管理のキャリアを積みたい方
・成長企業で働きたい方
・新築物件を1から作り上げたい、学びたい方
・手に職をつけたい方
・チームワーク・コミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方
・評価制度が整った会社で働きたい方
・経験を活かして年収アップしたい方
・将来的に大きく稼ぎたい方
・建築の仕事が好きで、働き方をよりよくしたい方
・雇用形態問わず、建設現場での就業経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
※試用期間3ヶ月
※本採用後の労働条件の変更は無し
- 勤務地
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福岡県
※九州・福岡エリアでのRC造マンション受注/着工までの間は、
長期出張で首都圏(一都三県)の物件にて勤務をしていただく形となります。
- 勤務時間
- 9：00～18：00（休憩60分）
- 年収・給与
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想定年収 ： 5,400,000 ～ 6,750,000 円
月給 ： 337,500 ～ 421,800 円
└基本給 ： 251,010 ～ 313,710 円
└固定残業代(45H)： 86,490 ～ 108,090 円
※固定残業分超過の場合は別途支給
賞与 ：年2回
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
・家賃手当（20,000円／月（規定あり））
・社員研修旅行
・定例食事会
・社内カフェテリア（コーヒー、炭酸水など）
・スポーツジム利用500円/回（ゴールドジム全国）
・契約保養施設利用割引
・資格取得奨励金
・人間ドック、脳ドック補助
・家庭常備薬購入補助
・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）
・レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど）
【その他】
・加入保険：健康・厚生・雇用・労災
・選択制企業型確定拠出年金制度あり
・喫煙 ：就業中は休憩時間含め禁煙
- 休日休暇
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休日 ：完全週休2日、土日祝(社内カレンダーに基づく)／年間休日120日
長期休暇 ：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
