設計(建築)
建築設計※有資格者 ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/07/08~26/07/26求人No:WORKP-404461065
NEW設計(建築)

建築設計※有資格者 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社GUIS
転勤なし
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募集要項

募集背景
事業拡大による人員増加の為
仕事内容
【年間休日120日】残業少なめ◎転勤なし◎福利厚生充実!
【職務概要】
建築設計業務全般を
設計部設計課意匠設計にて取り組んでいただきます。

【職務詳細】
ボリューム出しから工事監理まで、建築設計業務全般を行っていただきます。社内業務に慣れていただきながら、主担当として案件を担当して頂きます。
用途においてはRC共同住宅の住宅用途が件数として多いですが、オフィスビル、病院、倉庫、福祉施設、複合施設なども積極的に取り組んでいきたいと考えております。

■業務の効率化
実施図の作成を委託しており、負担が軽減できる環境です。
教育を行って委託できるものが増えれば、時間の削減になり、効率化につながります。
※また、施主やディベロッパー様、協力業者様との打合せがありますが、営業などの顧客折衝は基本的には発生しません。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・一級建築士

【尚可】
・共同住宅の企画・基本設計・実施設計の経験(目安1年)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■セルフスターター(主体的)な方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月)
勤務地
東京都千代田区平河町1ー3ー13 サークルズ平河町 9階
半蔵門線 「半蔵門」駅 徒歩2分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時30分~18時30分
年収・給与
年収:400万~700万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(1月・7月)
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
通勤手当、産休・育休制度あり、職務手当(1級建築士:3万円、2級建築士:2万円)、役職手当、定期健康診断、資格手当、社員旅行※業務状況により変更あり
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年間休日日数120日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考→面接(2回程度)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
定年:60歳

会社概要

社名
株式会社GUIS
事業内容・会社の特長
【事業内容】
意匠設計/設備設計/省エネ計算/CASBEE/オフィスレイアウト作成/パース図作成/Web開発・制作

【会社の特徴】
快適な生活環境を目指し、心豊かな設備設計(電気・空調・衛生)を心掛けています。
また、設備設計の豊富な経験を生かし、省エネルギー計算支援業務、CASBEE(建築環境総合性能評価システム)入力業務を手助けします。
2010年より株式会社化し、更なるサービスの拡大を図っています。「お客様を大切にし、お客様に愛される企業であること」がモットーです。
設備設計事務所として始まり、意匠設計、省エネルギー措置届出書作成、オフィスレイアウト制作、ホームページ制作と常に業務を拡大して成長をしています。
現在は設計業務一式を請負う建築計画・企画の取組みを始めています。
設立
2010年7月
資本金
1000万円
従業員数
21名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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