募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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新築工事案件における監理技術者として、アパート等の建築工事の工程管理・品質管理・安全管理等の施工管理業務をお任せします。■職務内容
新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、アパート等の建築工事の工程管理・品質管理・安全管理等の施工管理業務をご担当いただきます。
■事業部ミッション
・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現
・いきいき働く未来人財の創出
■職場環境・魅力
・部門の残業時間が月20時間以下
・現場直行直帰可能
・建設DXの推進・施工体系の適正化（職人手配・段取り手間の削減）により現場管理者の負担を軽減
・バックオフィス体制を強化しており、安全・品質管理に集中できる環境
・風通しが良く、下請けとも関係良好な環境
・キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境
・元請企業として技術キャリアを積むことが可能
■人事制度
・キャリアアップチャレンジ制度・若手優秀層選抜リーダー育成プログラム・経営幹部養成プログラム・キャリアデザイン研修プログラム・社内キャリアコンサルタント相談窓口
■配属先
横浜支店（現場は拠点から車で行ける範囲。場合によって1～2日の出張あり）
転勤：当面なし
- 応募資格
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- 必須
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・1級建築施工管理技士または一級建築士の資格をお持ちの方
・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方
・関係者・お客様とのコミュニケーションができる方
- 雇用形態
- （試用期間：4ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 神奈川県横浜
- 勤務時間
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09:00～18:00
所定労働時間：8時間00分 休憩60分
フレックスタイム制：無
時間外労働：有
平均残業時間：20時間
残業手当：有（残業時間に応じて別途支給）
- 年収・給与
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予定年収：750万円～1,095万円
月給：350,000円～471,000円
昇給：有
賞与：有
時間外手当：有（残業時間に応じて別途支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・通勤手当：会社規定に基づき支給（上限150,000円）
・私有車通勤可（条件を満たせばガソリン代一部支給。駐車場は自己確保・会社負担なし）
・社員寮：有（単身者／自己負担3万円～）
・退職金制度：有
・確定拠出年金
・社員割引制度
・社員持ち株会制度
・成績優秀者に対する株式報酬制度
・在宅勤務・リモートワーク可（一部従業員）
・時短制度（一部従業員）
・自転車通勤可
・服装自由（一部従業員）
・出産・育児支援制度
・資格取得支援制度
・継続雇用制度（再雇用・勤務延長）
・各種休暇制度（計画年休・ライフサポート休暇・半休・時間単位有給・子の看護・介護・結婚・忌引・配偶者出産・ボランティア休暇等）
・有給取得率82%
- 休日休暇
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年間休日123日
完全週休2日制（土・日・祝）
夏期休暇9日
年末年始5日
※計画有給（5日）を含めると年間128日
※新築物件担当の場合は隔週土曜日出社を想定。現場管理者は週休2日・土曜日交代制
有給休暇：入社半年経過時点10日（最高付与20日）※規程により入社時期による変動あり
代休制度：業務上、土日祝出勤の場合は代休取得可能
- 選考プロセス
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面接回数：1～2回
筆記試験：無
