募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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アパート新築工事・メンテナンス・リフォーム・原状回復工事などの元請工事における施工管理業務（工程・品質・安全管理等）をお任せします。■業務内容
自社アパート商品の新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、元請工事の主任技術者として、工程管理・品質管理・安全管理等の施工管理業務を担当いただきます。
■事業部ミッション
・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現
・いきいき働く未来人財の創出
■配属先
大阪支店（現場は拠点から車で行ける範囲、場合によって1～2日の出張あり）
当面転勤なし
■本求人の魅力
・部門の残業時間が月20時間以下
・建設DXの推進・施工体系の適正化により現場管理者の負担軽減
・現場直行直帰可能
・風通しが良く、下請けとも関係良好な環境
・バックオフィス体制強化により、安全・品質管理に集中できる環境
■人事・キャリア制度
・キャリアアップチャレンジ制度・若手優秀層選抜リーダー育成プログラム
・経営幹部養成プログラム・キャリアデザイン研修プログラム・社内キャリアコンサルタント相談窓口
・中途入社者の3年間定着率：94.1%（業界トップ水準）
- 応募資格
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- 必須
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・施工実務経験（下記いずれか）
大学／高専／短大の指定学科卒：3年以上
高校の指定学科卒：5年以上
指定学科卒以外：10年以上
・下記いずれかの資格を保有
一級または二級 建築施工管理技士
一級または二級 建築士
・普通自動車免許
- 歓迎
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・一級建築施工管理技士補
・新築工事・リフォーム等の建築施工管理経験
- 雇用形態
- （試用期間：4ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
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09:00～18:00
所定労働時間：08時間00分 休憩60分
フレックスタイム制：無
時間外労働：有
平均残業時間：20時間
残業手当：有（残業時間に応じて別途支給）
- 年収・給与
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■予定年収：515万～721万円
■月給：282,000円～415,000円
■昇給：有
■賞与：有
■残業手当：有（残業時間に応じて別途支給）
※月平均残業20時間分の残業手当は別途支給されます
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・通勤手当：会社規定に基づき支給（上限150,000円）
・私有車通勤可（条件を満たせばガソリン代一部支給／駐車場は自己確保・会社負担なし）
・社員寮：有（単身者／自己負担3万円～）
・退職金制度：有
・確定拠出年金
・社員割引制度
・社員持ち株会制度
・成績優秀者に対する株式報酬制度
・在宅勤務・リモートワーク可（一部従業員）
・時短制度（一部従業員）
・資格取得支援制度
・出産・育児支援制度
・継続雇用制度（再雇用・勤務延長）
・服装自由（一部従業員）
・自転車通勤可
・代休制度：土日祝出勤時は代休取得可
- 休日休暇
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年間休日123日
完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）
夏期休暇9日
年末年始休暇5日
※計画有給（5日）を含めると年間128日休
・有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日（入社時期により変動有）
・計画年休・ライフサポート休暇・半休・時間単位有給休暇
・子の看護休暇・介護休暇・結婚休暇・忌引き休暇
・配偶者出産休暇・ボランティア休暇
※新築物件担当の場合は隔週土曜日出社を想定（代休取得可）
- 選考プロセス
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面接回数：2回
筆記試験：無
