設計(建築)
【京都府】年収500万も可!注文住宅の設計&受注|転勤なし・年間休日122日◎
気になる
掲載期間:26/07/03~26/07/16求人No:EIVGM-20260701-45532
NEW設計(建築)

【京都府】年収500万も可!注文住宅の設計&受注|転勤なし・年間休日122日◎

転勤なし
気になる

募集要項

仕事内容
建築設計業務をお任せします
【仕事内容】
各種環境・省エネ対策システムのエンジニアリング領域において、建築設計業務全般をお任せします。太陽光発電やバイオマス発電、コージェネレーションシステムなど、脱炭素社会の実現に不可欠なエネルギーインフラの設計を通じ、顧客の省エネ・環境負荷低減を技術面から支える重要なポジションです。エンジニアリングとエネルギーサービスの両軸で事業展開する安定した経営基盤のもと、次世代のリーダーとして成長できる環境です。

【具体的な仕事内容】
・太陽光発電システムおよび建築付帯設備の設計
・コージェネレーションシステム等の熱源設備・エネルギー供給施設の設計
・燃料転換工事に伴う建築・設備設計
・バイオマス・RPFボイラ導入における建築設計
・エネルギーマネジメントサービスに関連する設備導入の計画・設計
・24時間監視システムや制御室等の環境構築設計
・各種補助金申請における設計図書の作成・技術サポート
・施設ごとの特性に合わせたユーティリティ設備の総合的な設計提案

【仕事の魅力】
・社会貢献性の高い脱炭素案件:環境負荷低減に直接寄与するプロジェクトに携わり、社会インフラを支えるやりがいがあります。
・安定した経営基盤:グループの中核として、エンジニアリング事業とストック型のエネルギーサプライ事業の両輪で安定した成長を続けています。
・充実した育成体制:「人が資本」という考えのもと、次世代リーダー研修や早期実践制度を導入。年次を問わず挑戦できる風土があります。
・働きやすい環境の整備:月平均残業35時間程度、残業事前承認制やPC自動シャットダウンなど、徹底した労務管理によりワークライフバランスを重視しています。

【施工実績】
・太陽光システム:工場、倉庫、オフィスビル、病院など多数の実績
・発電・熱源設備:工場のLNGサテライト設備、コージェネレーションシステム、蒸気タービン発電、小水力発電、風力発電、燃料電池設備
・環境・ユーティリティ:受変電設備、排水処理システム、空調設備、VOC処理システム、蒸気回収、オンサイトPPA
応募資格
必須
なし
歓迎
・2級/1級建築士の資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
京都府
勤務時間
09:00~18:00
年収・給与
500万円~599万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

<予定年収>380万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~300,000円<月給>230,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与実績:有(前年実績2ヶ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表...
待遇・福利厚生
通勤手当は全額支給します。家族手当は配偶者に8000円、子供には5000円から10000円支給します。退職金制度は、1年以上勤務した方が対象です。OJT研修や研修支援制度があり、資格手当も充実しています。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【会社紹介】
 グループ会社の中核企業として、各種環境・省エネ対策システム等のエンジニアリングやメンテナンス/エネルギーマネジメント/小売り電気事業/発電事業等を展開。フロー型のエンジニアリング事業・ストック型のエネルギーサプライ事業の両軸で、安定的に事業・業績を拡大中。親会社は2021年4月に東証一部市場へ上場(翌2022年に東証プライム市場に移行)し、社会の脱炭素化の波を受けグループ全体で成長を続けています。

【同社の魅力】
 人が資本との考えをもとに、次世代を担う人財育成を特に強化しています。「早期実践制度」で年次とわず積極的な現場に配置します。チーフ、アシスタントマネジャークラスを22年6月期83名から、30年6月期200名へ増強を目指し「次世代リーダー研修」等社外講師を招き半年~10カ月間の研修を実施しています。人事制度の改革や、全社的にもコミュニケーションが取れるフリーアドレス制を導入した大規模なリニューアルもあります。残業時間は月平均35時間、PCが定時の15分以降に自動シャットダウンされ、残業をする場合は事前に上長の承認が必要となりますので、日ごろから上長による勤務時間の管理が徹底されています。残業時間に偏りがある場合は担当案件の見直しや上長のフォローも行います。
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

■施工管理求人.com
施工管理技士に特化した業界最大級の求人サイト。
全国の求人を資格・経験・エリア等で検索でき、一人ひとりに合った求人を提供。

■サクレキ
スマホから履歴書・職務経歴書を無料作成できるWebツールの運用

■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人