募集要項
- 仕事内容
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当社で手掛けるオフィス、商業施設、工場、官公庁施設など様々なアセットの建築内装工事に関わる施工管理業務をしていただきます。自社製品であるオフィス什器やオフィス家具などの設置工事の施工管理業務がメインです。
※現状大型案件は全体の2～3割程度ですが、今後増やしていく見込みです。
【業務内容】
１．工事計画の作成と調整
工事のスケジュール、予算、資材、人員配置などを計画します。
施主や社内の営業部門と連携し、工期内に工事が完了できるよう対応いただきます。
２．現場管理
現場で施工管理を実施いただき、計画通りに進行しているか確認します。
３．材料発注・協力業者手配
受注案件ごとに在庫管理・物流部門と連携し、社内で商品の手配を行います。協力業者への発注・調整も担当いただきます。
４．技術的支援と現場での問題解決
施工作業中に発生する製品不具合などについて社内の関係各所と連携して対応します。
また、協力業者への施工指示・教育なども行います。
５．書類作成
工事開始前の安全書類、工事後の竣工書類など作成を行います。
見積書、施工計画書や工事完了報告書など設計図面以外の図面関係や書類関係一般を対応していただきます。
【転勤・出張について】
・転勤
管理職になるなど戦略的な人事に伴う場合は発生しますが、それ以外で頻繁に転勤があるわけではございません。ただ、監理技術者として現場が終わるまでの有期転勤などは場合によっては対応していただくことがあります。
・出張
現場の受注状況により変化しますが、現状割合としては小規模の案件が多いので長期且つ遠方の出張などは頻発はしない状況です。※ただ今後の受注状況や社内の状況によっては変化する可能性もございます。
【その他】
・組織構成
若手中心の活気のある組織ですが、キャリアでご入社いただく施工管理の方はミドル層以上が多い組織となっております。※組織全体の平均年齢は30歳前後です。
・社風
経営判断のスピードが速いことが当社の特徴であり強みでもあります。
その風土は工事部門も同様で『走りながら考える』という風土があります。
よって、成熟した組織というよりは、未完成な組織なので、
前のめりに頑張れる人が結果を残している風土のある会社です。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車第一種免許保有者（業務上、社有車の運転が発生するため）
- 歓迎
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上記に加えて下記いずれかを満たす方
・1級建築施工管理技士保有者
・2級建築施工管理技士保有者
・監理技術者（建築）保有者
・主任技術者として配置可能な方
※内装工事メインなので1級は不要なことが多いですが、直近大型案件も増えてきているのでお持ちの方は歓迎します。
- 雇用形態
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正社員
試用期間の説明
原則3か月
その他条件は本契約と同等
- 勤務地
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目黒（東京都品川区西五反田3-5-8）
心斎橋（大阪府大阪市中央区東心斎橋1丁目20-16）
仙台（宮城県仙台市若林区卸町 3-8-103）
名古屋（愛知県名古屋市西区名駅二丁目27-8）
福岡（福岡県福岡市博多区綱場町2-1）
- 勤務時間
- 09:00～17:45(実働7.75h/休憩1h)
- 年収・給与
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給与形態
年俸
想定給与
5,200,000 ～ 9,000,000 円 (基本給： 433,000 円 ～)
固定残業
あり
固定残業時間
30 時間
※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です
固定残業代
60,000 円 ～
給与備考
昇給年1回
賞与年2回
※業績によっては支給額は変動しますが、対象者には決算賞与も支給しております。
時間外手当・休日出勤手当あり
リーダー職は見込み残業手当あり 超過分は別途支給
※管理監督職は時間外手当の対象外
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（4万5000円まで／月）
■時間外手当
■職技手当
■家族手当（扶養の配偶者1万円／月、18歳未満の子5000円／月）
■転勤時の家賃補助
■社員寮／借上社宅（勤務地により）
■単身者帰省旅費
■U・Iターン支援あり
■財形貯蓄
■社員持株制度
■短時間勤務制度
■退職金制度
■定年後再雇用制度
■慶弔見舞金
■社員旅行
■社員割引
■研修制度充実（コース別研修など）
■資格取得支援制度あり（会社負担あり）
■帰省旅費補助・懇親会費補助
■社員食堂 など
※雇用形態や職種によって対象にならないものもございます。
60歳定年（再雇用制度あり）
- 休日休暇
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年間休日
120日
年間有給休暇
10日～
備考
入社時より有給付与
（翌年1月1日より追加付与）
- 選考プロセス
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筆記試験：無 面接回数：2～3回
■基本の選考フロー：書類選考⇒1次面接（人事）⇒最終面接（部門）⇒内定
