募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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東証グロース上場グループの安定した基盤のもと、再生可能エネルギーを活用した木造住宅・非住宅の規格化、設計、積算、資材購買業務などを担当します。デザインエンジニア（設計職のリーダー職）として、再生可能エネルギーで課題解決を行う規格型住宅や非住宅の規格化に向けた設計、積算、資材購買業務全般をお任せいたします。アーキテクトが決定したコンセプトや意匠を、誰が作っても高いクオリティを維持できる仕組みや現実のプロダクトへと落とし込む重要なポジションです。
具体的な職務内容は以下の通りです。
これまでのハウスメーカーや建材メーカーでの実務経験を活かし、設計業務だけでなく、メーカーや業者との価格交渉、購買体制の構築・維持、コスト管理まで横断的に担当していただきます。また、設計の自動化や生成AIツールの積極的な活用による業務プロセスの効率化・改善も推進していただきます。基本は在宅勤務（リモートワーク）となりますが、案件や状況に応じて現場への出入や長期出張が発生するハイブリッドな働き方となります。
職務詳細
・規格型住宅および非住宅の規格化に向けた設計、積算、資材購買業務
・属人性を排除し、高いクオリティを維持するための仕組みの構築と運用
・意匠コンセプトを規格化や実装へ落とし込むための図面チェックや仕様選定
・メーカーや協力業者との交渉、コスト管理、および最適な購買体制の構築
・コストバランスを見据えた建築スキーム全体の横断的な最適解の追求
・生成AI等の最新テクノロジーを自ら実装、活用した設計業務の自動化や効率化
※本ポジションは在宅勤務相談可のリモートワークを中心とした働き方となりますが、案件に応じて現場への直行直帰や長期出張が発生します
- 応募資格
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- 必須
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・設計、積算、購買、またはコスト管理の実務経験を3年以上お持ちの方
・建築業界、またはハウスメーカーや建材メーカーでの実務経験を3年以上お持ちの方
・二級建築士以上の資格をお持ちの方
・ジェーダブリューキャド（Jw＿cad）、およびマイクロソフトオフィス全般（ワード、エクセル等）の基本的な操作ができる方
- 歓迎
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・一級建築士の資格をお持ちの方
・アーキトレンド（ArchiTrend）、またはアドビ（Adobe）全般の操作ができる方
・ハウスメーカーや建材メーカー等において、商品の規格化や仕様管理、購買体制の構築に携わった経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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・固定観念にとらわれず、新しい常識やテクノロジーへの挑戦に柔軟に対応できるマインドをお持ちの方
・設計、積算、現場の知識を統合し、コストとデザインのバランスを考慮した最適解を導き出せる方
・一点ものの建築で終わらせず、社会へ広く普及させるための仕組み化や規格化のプロセスに面白さを感じられる方
・社内外の多様な関係者と、円滑かつ建設的なコミュニケーションや進捗管理ができる方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 徳島市
- 勤務時間
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就業時間：9:00～18:00
休憩時間：60分
時間外労働：有
- 年収・給与
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予定年収：514万円～693万円
月給：343,000円～462,600円
基本給：255,000円～343,600円
時間外手当：有（みなし残業代45時間相当として88,000円～119,000円を月給に含む。超過分は別途支給）
昇給：年1回
賞与：年2回
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
（※試用期間3か月。期間中の労働条件に変更はありません）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
交通費規定支給
企業型確定拠出年金制度
社員持株会
資格取得祝い金
資格登録手当
在宅勤務手当
自社製品の社員割引
副業可（要申請）
借上社宅制度（上限あり）
健康診断
定年後の再雇用制度
- 休日休暇
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年間休日日数：120日
休日形態：完全週休2日制（土日）
祝日（会社カレンダーによる）
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇（※復帰実績あり）
介護休暇
有給休暇：10日（入社半年経過後に付与）
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接（Web） → 適性検査（性格テスト） → 最終面接（Web） → 内定
（※選考にあたり、過去の規格化や仕様管理、購買に関する実績資料を、形式不問かつ提出可能な範囲でご用意いただきます）
