募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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東証グロース上場グループの安定した基盤のもと、木造非住宅や大規模プロジェクトにおける現場管理、積算、若手育成、施工スキーム構築などを担当します。テクニカルマネージャー（施工管理職のリーダー職）として、再生可能エネルギーを活用した木造非住宅（トレーラーハウス、福祉施設等）や大規模プロジェクトの現場管理全般をお任せいたします。旧態依然とした管理手法をアップデートし、テクノロジーを駆使した新しい施工スキームの構築を推進する重要なポジションです。
具体的な職務内容は以下の通りです。
これまでの豊富な現場経験を活かし、安全、品質、工程、原価の管理だけでなく、資材や工事業者との価格交渉やコストコントロールまで裁量を持って担当していただきます。また、メンバーの技術指導や育成を行いながら、現場管理のIT化や生成AIツールの積極的な導入による業務効率化をリードしていただきます。案件の状況に応じて長期出張が発生する場合があります。
職務詳細
・木造非住宅（トレーラーハウス、福祉施設等）および大規模プロジェクトの現場管理全般
・各プロジェクトにおける建築積算業務
・工事業者との各種交渉、および徹底したコストコントロール
・若手社員の技術指導、および育成業務
・現場から新しい常識を実装するための施工スキームの構築
・現場管理のIT化、および生成AIツールの導入、活用による業務効率化の推進
- 応募資格
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- 必須
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・施工管理の実務経験を1年以上お持ちの方
・建築、施工、または関連業界での実務経験を3年以上お持ちの方
・一級建築施工管理技士、または一級建築士の資格をお持ちの方
・ジェーダブリューキャド（Jw＿cad）、およびマイクロソフトオフィス全般（ワード、エクセル等）の基本的な操作ができる方
・徳島県内に在住している方、または徳島への移住が可能な方
- 歓迎
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・アーキトレンド（ArchiTrend）、またはアドビ（Adobe）全般の操作ができる方
・大規模木造建築における現場管理や施工の経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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・これまでの施工実績をベースとした確かな管理能力と、若手メンバーを牽引するリーダーシップをお持ちの方
・固定観念にとらわれず、新しい施工常識やテクノロジーへの挑戦に柔軟に対応できるマインドをお持ちの方
・生成AIツールの積極活用など、業務プロセスの変化や効率化を楽しみながら推進できる方
・社内外の多様な関係者と、円滑かつ建設的なコミュニケーションを進められる方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 徳島市
- 勤務時間
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就業時間：9:00～18:00
休憩時間：60分
時間外労働：有 月20時間～30時間程度（現場管理のIT化やAI導入の推進により、効率的な働き方を徹底しています）
- 年収・給与
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予定年収：514万円～693万円
月給：343,000円～462,600円
基本給：255,000円～343,600円
時間外手当：有（みなし残業代45時間相当として88,000円～119,000円を月給に含む。超過分は別途支給）
昇給：年1回
賞与：年2回（前年実績：計3か月分）
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
（※試用期間3か月。期間中の労働条件に変更はありません）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
交通費規定支給
企業型確定拠出年金制度
社員持株会
資格取得祝い金
資格登録手当
在宅勤務手当
自社製品の社員割引
副業可（要申請）
借上社宅制度（上限あり）
健康診断
定年後の再雇用制度
- 休日休暇
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年間休日日数：120日
休日形態：完全週休2日制（土日）
祝日（会社カレンダーによる）
年末年始休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇（※復帰実績あり）
介護休暇
有給休暇：10日（入社半年経過後に付与）
- 選考プロセス
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書類選考 → 適性検査（性格テスト） → Web面接 → 内定
（※選考にあたり、過去の現場管理や施工の実績資料を、形式不問かつ提出可能な範囲でご用意いただきます）
