募集要項
- 募集背景
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当社SEVEN TRUSTは、グループ会社6社を持つ建築施工ベンチャーです。
グループ会社で連携しながら、商業施設や大手チェーン店舗の改修工事を中心に、設計・施工・内装・什器製作まで一貫して手掛けています。近年、取引先からの信頼がさらに高まり、店舗改修案件の依頼が右肩上がりで増加しています。
特に、スピード感・品質・コストバランスを求められる商業物の現場では、当社の「一気通貫で対応できる強み」が高く評価され、新規案件・リピート案件ともに急増中です。
こうした状況の中で、
“現場を任せられる仲間がもっと必要だ！”
という強い想いから、今回の増員募集を決定しました。
施工管理の経験者はもちろん、職人・大工・とびなど現場経験を活かしてキャリアアップしたい方も大歓迎。
「もっと裁量を持って働きたい」
「自分の経験を活かして、現場を動かしたい」
そんな方にこそ、当社の環境はピッタリです。
当社は、顧客と一緒に空間づくりを行う“信頼重視の姿勢”と、グループ連携による幅広いサービス提供力を武器に、今後もさらに事業拡大を進めていきます。
その成長の中心で活躍していただける、新しい仲間をお迎えしたいと考えています。
- 仕事内容
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大手チェーン店の店舗改修における施工管理を担当いただきます。工程・品質・安全・コストを総合的に管理し、協力会社と連携しながら工事を円滑に進めるミッションを担います。大手チェーン店を中心とした商業施設・店舗の改修工事における施工管理業務を担当していただきます。
店舗改修はスピード・品質・安全のすべてが求められるため、店舗の改修完了に向けて現場全体を円滑に進めるための総合的な進行管理業務になります。
■主な業務内容
〈工程管理〉
＊工事スケジュールの作成
＊日々の進捗確認
＊協力会社・職人との調整
＊工期遅延の防止と対策
〈品質管理〉
＊設計図・仕様書に基づく施工内容の確認
＊仕上がりチェック
＊不具合発生時の改善指示
〈安全管理〉
＊現場の危険箇所の把握
＊安全対策の徹底
＊労働安全衛生法などの法令遵守
〈コスト管理〉
＊予算に沿った資材調達
＊工事費の管理
＊無駄のない施工の実現
〈協力会社・職人との連携〉
＊現場での指示出し
＊作業内容の調整
＊トラブル発生時の対応
＊現場全体の統率
■入社後の流れ
＊経験に応じて研修・OJTを実施
＊当社の施工管理の進め方を理解
＊先輩社員のサポートを受けながら案件に参加
＊徐々に担当案件を増やし、独り立ちへ
※一人ひとりのレベルに合わせて丁寧にサポートします。
■この仕事の魅力
＊商業施設・店舗の設計～施工まで一気通貫で対応できる強み
＊顧客と一緒に空間づくりを行う“信頼重視”のスタイル
＊グループ連携により幅広い建設・内装サービスを提供可能
＊現場経験（職人・大工・とび等）を活かして施工管理へキャリアアップできる環境
＊店舗改修案件が増加しており、成長フェーズの中心で活躍できる
- 応募資格
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- 必須
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〈特別な資格は不要！〉
＊高卒以上の方
＊施工管理の実務経験（建物、商業物、マンション、店舗、福祉施設など）
- 歓迎
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＊施工管理のご経験があり自走できる方（領域問わず）
＊職人さん・大工さん・とび職など、
現場での実務経験を活かして施工管理に挑戦したい方
＊第一種普通自動車運転免許
- フィットする人物像
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＼こんな方のご応募をお待ちしています♪／
★資格・スキルを活かしたい方
★人と協力して何かを成し遂げることが得意な方
★社会貢献性の高い仕事がしたい方
★キャリアや収入をアップしたい方
★前向きな姿勢で、意欲的に仕事に取り組める方
★建築、クリエイティブなことに興味のある方
★新しいことにチャレンジしてみたい方
★モノづくりが好きな方
★働き方や就業環境を改善したい方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 建築施工管理
- 勤務地
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〒104-0031
東京都中央区京橋二丁目18-2 明海京橋ビル5F
※東京駅から徒歩10分、京橋宝町駅から徒歩3分、京橋駅から徒歩6分
- 勤務時間
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勤務時間：8:00～17:00
(実働8時間/休憩1時間)
※平均的な月残業時間 20時間
- 年収・給与
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月給 58.3万円 ～ 75万円
※基本給・固定残業代の総額
【内訳】
＊基本給 50.5万円 ～ 65万円
＊固定残業代：あり
＊1ヶ月あたり7.8万円～10万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
＊固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします
※通勤手当(社内規定あり)
※研修期間：3ヶ月（試用・研修期間の条件は本採用と同じ）
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
＊社会保険完備
＊マイカー通勤可
＊社用車貸与、従業員専用駐車場完備（社内規定あり）
＊出産・育児支援制度
＊資格取得支援制度
＊研修支援制度
＊U・Iターン支援
＊企業型確定拠出年金
＊制服など貸与
＊社員旅行 など
他にも、年1回、社員旅行があります！（任意）
（富士山に登ったり、屋久島にいったりとお楽しみに）
- 休日休暇
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■完全週休2日制 (土・日)
■年休120日
【休暇】
祝日・有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・介護休暇・育児休暇など
- 選考プロセス
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【選考プロセス】
書類選考
↓
面接1回 予定 ※状況により変更となる可能性があります
↓
内定
※オンライン面接での実施可能です！
経験を活かして残業少なく働きたい方、大募集中です！
少しでもご興味がありましたら、まずはご応募ください。
あなたからの応募をお待ちしております！
