募集要項
- 仕事内容
-
【チームの業務内容】
(1)アクチュアリー業務（商品開発業務）
・商品開発に関わる調査・研究。特にESRを踏まえた商品案の研究
・保険料率の決定および収益検証
・新商品等の認可、届出に係わる金融庁折衝
・経営会議資料作成およびグループ会社・親会社報告、など
(2)アクチュアリー業務（利率更改型商品の積立利率設定業務）
・積立利率の決定および収益検証、など
(3)アクチュアリー業務（商品の収益性検証）
・商品毎の収益性のモニタリング、など
【担当業務／役割・ミッション】
商品数理業務担当として、チームリーダーの監督の下、上述の業務を主導的立場で担っていただきます（管理職として、専門スタッフの管理・育成および成果物についての適切な指示・レビューを行い、進捗管理を行っていただきます。）
また、財務部門、運用部門、リスク管理部門、ＩＴ部門、グループ会社、再保険会社等と連携し、担当業務のマネジメントを実施いただきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件・スキル】
◆商品数理業務の実務経験(概ね3年以上)
◆数理業務の実務経験(概ね5年以上、損保・年金等生命保険会社以外の実務経験を含む)
◆日本アクチュアリー会準会員以上
◆PC基本スキル（Word、Excel、PowerPoint）
【尚可要件・スキル】
◇生命保険会社での数理業務の実務経験
◇経済価値ベースの負債評価に関する知識・経験を有する方
◇MG-ALFAなどのプロジェクトソフトに関する知識・経験を有する方
◇金融工学に対する知識・経験を有する方
◇マネジメント経験を有する方
◇英語能力（TOEIC 700点程度）
※業務により、グループ会社と英語によるコミュニケーション（E-mail等）が発生します
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都 千代田区
※在宅ワーク可（50％目途）、時差出勤可
- 勤務時間
- 9：00～17：30 （休 60分） 実働 7.5時間
- 年収・給与
-
基本給：59万円～
※報酬は経験、スキル、前職年収等を考慮のうえ決定します。
賞与年4回、月額職場環境手当、通勤交通費支給（月額3万円まで） 他
- 待遇・福利厚生
-
【新しい働き方】
ハイブリッド勤務（在宅勤務と出社勤務の併用）
【子育てサポート】
ベビーシッター補助制度、育児休業者向けサービス「wiwiw」、育児休業有給化（最初の5日間）、パパ育休（男性育児休業）
【ライフサポート】
福利厚生サービス、慶事祝金、小学校入学時にお子さまにランドセルを贈呈、永年勤続表彰
【その他】
各種社会保険完備（厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険）、国際株式購入プラン（PSPP）、企業型確定拠出年金制度
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土・日・祝 休）、有給休暇、結婚・出産特別休暇、バースディ特別休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、傷病加算
- 選考プロセス
-
書類選考
適性検査(V-CAT,GAT-B)
面接(2～3回)
