募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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【マンション施工管理】年間休日130日／フレックスタイム制度あり◎【職務概要】
同社分譲マンション「サーパス」を中心としたRC建築物の施工管理業務全般を担当。
工程立案及び管理、職人及び部材の手配、工事予算管理、品質及び安全管理までをお任せします。
【職務詳細】
・工程管理（工事の効率化に向けた段取り）
・工事品質の管理
・技術者、作業員の安全管理
・予算管理（必要経費の計算、実費の把握）
・下請け工事会社の手配（鳶工、鉄筋工、タイル工等）
・内覧及び引渡し
◎担当物件は基本的に自社開発マンションの施工です。発注サイドの監理に関わる醍醐味があります。
◎１現場当たり4～5人のチーム制。経験に応じた役割をお任せします。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車免許（AT限定可）
・1級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方
・RC造またはS造の施工管理の経験がある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ■セルフスターター（主体的）な方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件・待遇に変動なし）)
- 勤務地
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【東京支社】東京都渋谷区千駄ケ谷4丁目24－13
JR総武線「千駄ヶ谷」駅 徒歩8分
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- フレックスタイム制（標準労働時間7時間30分）
- 年収・給与
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年収:914万～1076万程度
月給制：月額533000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年4回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限7万円／車通勤の場合は距離に応じて支給）、住居手当（社宅・寮あり※自己負担額20％）、資格支援制度、退職金制度※勤続4年目以降から支給、持家制度、財形貯蓄制度、従業員持株会など、社宅制度※社内規定に基づき条件あり
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日130日】完全週休2日制（土日祝／第二・第四土曜日は作業所を閉鎖。土曜出社の場合も振休を取得していただきます。※振替休日取得率100％）、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、フレックス休暇 他
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接(統括部長＋人事部長)、適性検査、Web試験⇒最終面接(役員)
※状況により変更になる場合あり
